Věrnostní zaměstnanců v konkrětiní společností. – B.Sc. Mukelabai Mundia
B.Sc. Mukelabai Mundia
Diplomová práce
Věrnostní zaměstnanců v konkrětiní společností.
The Loyalty of Employees in a Selected Company
Abstract:
In the era of globalization and liberalisation, employees are continuously proving to be competitive advantage for any organization they associate with being large or small. Therefore, an organization managed with competent employees can propel any business to greater heights by retaining valuable staff and developing employee loyalty. This research is aimed at proposing strategies and tools to aid …víceAbstract:
V době globalizace a liberalizace se stále více prosazuje role zaměstnanců jako konkurenční výhody pro malé i velké organizace, ve kterých působí. Organizace může být schopnými zaměstnanci poháněna k větším úspěchům, když si udržuje cenné pracovníky a buduje loajalitu zaměstnanců. Tento výzkum je zaměřen na představení strategií a nástrojů, které napomáhají minimalizovat neloajalitu a fluktuaci zaměstnanců …více
Jazyk práce: angličtina
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 19. 4. 2019
Obhajoba závěrečné práce
- Vedoucí: doc. Ing. Kateřina Maršíková, Ph.D.
Citační záznam
Jak správně citovat práci
Mundia, Mukelabai. Věrnostní zaměstnanců v konkrětiní společností.. Liberec, 2019. diplomová práce (Ing.). Technická univerzita v Liberci. Ekonomická fakulta
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- světu
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Technická univerzita v Liberci, Ekonomická fakultaTechnická univerzita v Liberci
Ekonomická fakultaMagisterský studijní program / obor:
Economics and Management / Business Administration
Práce na příbuzné téma
-
Pracovní spokojenost a stabilizace zaměstnanců ve vybraném strojírenském podniku na Šluknovsku
Matouš Falout -
Angažovanost zaměstnanců jako prediktor potenciální fluktuace příslušníků Policie ČR ve vybraném kraji
Romana TROPPOVÁ -
Analýza fluktuace a spokojenosti zaměstnanců v restauraci rychlého občerstvení
Tomáš Linhart -
Snížení fluktuace zaměstnanců Randstad s.r.o. ve společnosti Brose CZ spol. s r.o.
Pavel Kramoliš -
Řešení problému fluktuace zaměstnanců ve výrobním podniku
Marie Brožová -
Motivace zaměstnanců ve státním sektoru se zaměřením na nefinanční nástroje motivace
Lenka Ondřichová -
Motivace a angažovanost na pracovišti - Role finanční motivace v práci: výhody a nevýhody
Jakub Němeček -
Motivace ke studiu a výkonová motivace jako předpoklady úspěšnosti ve studiu
Tomáš Vašíček
Název
Vložil
Vloženo
Práva