Manažerské dovednosti – Viktoriia Spyrydonova

Anotace:

Cílem práce je určení dovedností, kterými by měl úspěšný manažer disponovat. Dílčímcílem práce je také identifikovat podobné a odlišné dovednosti, kterými musídisponovat manažer vzhledem k manažerské úrovni (TOP management, střednía nižší management) a k typu podniku (výrobní a nevýrobní podnik). V této práci jsoutaké definovány základní chyby, kterých se manažeři dopouštějí ve své praxi, jsoushrnuty a navrženy metody, které slouží k odstraňování těchto chyb a ke zlepšovánímanažerských dovedností. Literární rešerše se zaměřuje na charakteristiku osobnostimanažera a jeho dovedností. Vlastní výzkum používá metody dotazníkového šetření a řízeného rozhovoru, jehož výsledky pomáhají naplnit cíle práce. …víceméně

Abstract:

The aim of this thesis is to determine the skills, which a successful manager shouldhave. The further aim is also to identify similar and different skills, which a managershould have due to managerial level (top management, middle and lower management)and the type of business (manufacturing and non-manufacturing companies). In thiswork are also defined fundamental mistakes, which managers usually make in theirpractice, they are summarized and there are proposed methods to correct thesemistakes and to improve managerial skills. A literature review focuses on thecharacteristics of manager's personality and his skills. Own research uses methods ofquestionnaire and guided interview, its results help to fill the objectives of the thesis. …víceméně