Návrh systému hodnocení pracovníků – Bc. Dan Cikhart
Bc. Dan Cikhart
Diplomová práce
Návrh systému hodnocení pracovníků
Design of Staff Evaluation System
Anotace:
Tématem diplomové práce je hodnocení, odměňování a motivace pracovníků ve vybrané společnosti. Cílem práce je zhodnotit stávající systém hodnocení a odměňování a navrhnout úpravy pro zlepšení stávajícího systému hodnocení, který ovlivňuje systém odměňování. Práce se skládá z teoretické a praktické části. V teoretické části jsou definovány termíny týkající se řízení lidských zdrojů, zejména hodnocení …víceAbstract:
The topic of the thesis is the evaluation, rewarding, and motivation of employees in a selected company. The aim of the thesis is to asses the current evaluation and reward systems and propose modifications to improve the evaluation system, which itself directly influences the reward system. The thesis is devided into a theoretical and practical part. In the theoretical part, terms related to human …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 14. 4. 2023
Obhajoba závěrečné práce
- Obhajoba proběhla 22. 5. 2023
- Vedoucí: doc. Ing. Tomáš Macák, Ph.D.
- Oponent: Jana Pelikánová, Bc., externi
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- světu
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Česká zemědělská univerzita v Praze, Provozně ekonomická fakultaČeská zemědělská univerzita v Praze
Provozně ekonomická fakultaMagisterský studijní program:
Podnikání a administrativa
Práce na příbuzné téma
-
Systém hodnocení a odměňování pracovníků ve vybrané firmě
Barbora Čespivová -
Hodnocení a odměňování zaměstnanců ve vybrané organizaci
Barbora Žaloudková -
Efektivní odměňování, hodnocení a rozvoj pracovníků jako předpoklad úspěchu
Miloslava Schránilová -
Hodnocení a odměňování zaměstnanců ve vybraném gastropodniku
Monika Zvěřinová -
Návrh opatření v systému hodnocení výkonu a finančním odměňování s aplikací vhodných benefitů ve firmě Lutongis, spol. s.r.o.
Lubomíra Kišová -
Hodnocení pracovního výkonu a odměňování
Veronika Mastná -
Analýza hodnocení a odměňování zaměstnanců ve vybraném průmyslovém podniku
Kristýna Hrušková -
Odměňování zaměstnanců pomocí mzdových stupnic - rozbor systému odměňování pomocí pevné složky mzdy u vybrané firmy
Vlastimil Musil
Název
Vložil
Vloženo
Práva