Michaela MUSKOVÁ

Diplomová práce

Firemní vzdělávání zaměstnanců a jeho efektivnost.

Company education of employees and its efficiency.
Anotace:
Diplomová práce se věnuje oblasti vzdělávání jako nedílné součásti řízení lidí v organizaci a zvyšování kvality jejich znalostí, schopností a dovedností. Úvod do problematiky firemního vzdělávání zahrnuje vymezení základních pojmů z oblasti řízení lidských zdrojů a řízení lidského kapitálu. Součástí je také charakteristika jednotlivých fází vzdělávacího procesu a popis nejběžnějších vzdělávacích metod …více
Abstract:
The thesis is about the field of education as an important part of directing people in a company and rasing the quality of their knowledge, abilities and skills. Introductory company education includes definition of basic concepts of Human Resource Management and Human Capital Management. It also includes characteristic of individual phases of the educational process and a description of the most common …více
 

Klíčová slova

řízení lidského kapitálu řízení lidských zdrojů podnikové vzdělávání vzdělávací metody lektoři a účastníci vzdělávání motivace ke vzdělávání fáze vzdělávacího procesu hodnotící fáze vzdělávání
 
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 2. 3. 2012
Zveřejnit od: 31. 12. 2999

Obhajoba závěrečné práce

  • Vedoucí: Ing. Štěpánka Ryšánková

Citační záznam

Citovat tuto práci
Jak správně citovat práci

MUSKOVÁ, Michaela. Firemní vzdělávání zaměstnanců a jeho efektivnost.. Ústí nad Labem, 2012. diplomová práce (Ing.). UNIVERZITA JANA EVANGELISTY PURKYNĚ V ÚSTÍ NAD LABEM. Fakulta sociálně ekonomická

Plný text práce

Právo: Autor si nepřeje zpřístupnění práce veřejnosti

Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:
  • Soubory jsou nedostupné.
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: UNIVERZITA JANA EVANGELISTY PURKYNĚ V ÚSTÍ NAD LABEM, Fakulta sociálně ekonomická