Výzvy měření výkonnosti ve veřejném sektoru v České republice. Případová studie obce Pardubice – Mohammed Yeboah
Mohammed Yeboah
Diplomová práce
Výzvy měření výkonnosti ve veřejném sektoru v České republice. Případová studie obce Pardubice
Challenges of Performance Measurement in Public Sector
Abstract:
The increasing demand by customers for efficient and quality public services has necessitated the public sector organisations in the 21st century to go through radical transformation in order to improve services provided to customers, enhance employees' development and to become more accountable to stakeholders. Therefore, performance management and measurement systems have become the best prescription …víceAbstract:
Rostoucí poptávka zákazníků po účinných a kvalitních veřejných službách vyžaduje, aby organizace veřejného sektoru v 21. století prošly radikální transformací, zejména aby zlepšily služby poskytované zákazníkům, zlepšily rozvoj zaměstnanců a staly se odpovědnější vůči stakeholders. Systémy řízení a měření výkonnosti se proto staly nejlepším lékem na vyřešení neefektivností, které ve veřejném sektoru …více
Jazyk práce: angličtina
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 13. 12. 2018
Zveřejnit od: 31. 12. 2999
Obhajoba závěrečné práce
- Vedoucí: Ing. Michaela Stříteská, Ph.D.
Citační záznam
Citace dle ISO 690:
YEBOAH, Mohammed. \textit{Výzvy měření výkonnosti ve veřejném sektoru v České republice. Případová studie obce Pardubice}. Online. Diplomová práce. Pardubice: Univerzita Pardubice, Fakulta ekonomicko-správní. 2018. Dostupné z: https://theses.cz/id/anibjg/.
Jak správně citovat práci
Yeboah, Mohammed. Výzvy měření výkonnosti ve veřejném sektoru v České republice. Případová studie obce Pardubice. Pardubice, 2018. diplomová práce (Ing.). Univerzita Pardubice. Fakulta ekonomicko-správní
Plný text práce
Právo: Autor si nepřeje zpřístupnění práce veřejnosti
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- Soubory jsou nedostupné.
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Univerzita Pardubice, Fakulta ekonomicko-správníUniverzita Pardubice
Fakulta ekonomicko-správníMagisterský studijní program / obor:
Economic Policy and Administration / Regional Development and Governance
Práce na příbuzné téma
-
Application of Smart City methodology in Afghanistan
Iman Mehmandoust -
Hodnocení a management výkonnosti ve veřejném sektoru
Lukáš Indrák -
Počet zaměstnanců ve veřejném sektoru jako možný faktor úspěšného vládnutí v zemích EU
Klára Nováková -
Management výkonnosti ve vybrané veřejné instituci
Nancy Kotlárová -
Relationships between the Loan and Investments markets based on UK market analysis
Daria Shishkina -
Immigrants Integration and Public Service in the UK: Expectations and Reality
Klaudia Czimbalíková -
Differences between general and specialized English language certification in the UK
Michaela Zvancigerová -
How Brexit will affect business in the UK, the EU and the US
Jan Kalista