Analýza kritérií důležitých pro získávání a stabilizaci zaměstnanců s vysokoškolským vzděláním ekonomického zaměření – Kristýna Saicová
Kristýna Saicová
Bakalářská práce
Analýza kritérií důležitých pro získávání a stabilizaci zaměstnanců s vysokoškolským vzděláním ekonomického zaměření
Analysis of the important criteria for the recruitment and stabilisation of employees with university degrees of economic focus
Anotace:
Cílem práce je analyzovat priority a potřeby současné mladé generace při hledání pracovního místa a pro setrvání na vybrané pozici. Teoretická část práce se zabývá popisem procesu získávání a následné stabilizace zaměstnanců. Dále popisuje aktuální situaci na trhu práce a charakterizuje generaci Z. Praktický výzkum je cílen na studenty vysoké školy s ekonomickým zaměřením. Provedené dotazníkové šetření …víceAbstract:
The aim of the work is to analyse the priorities and needs of the current young generation to find a job and to remain in a selected position. The theoretical part of the work deals with the description of the process of obtaining and subsequent stabilization of employees. It further describes the current situation on the labour market and characterizes Generation Z. Practical research is targeted …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 12. 1. 2023
Obhajoba závěrečné práce
- Obhajoba proběhla 6. 2. 2023
- Vedoucí: Mgr. Petr Kasal
- Oponent: Eva Švejdarová, Mgr.
Citační záznam
Citace dle ISO 690:
SAICOVÁ, Kristýna. \textit{Analýza kritérií důležitých pro získávání a stabilizaci zaměstnanců s vysokoškolským vzděláním ekonomického zaměření}. Online. Bakalářská práce. Mladá Boleslav: Škoda Auto Vysoká Škola o.p.s. 2023. Dostupné z: https://theses.cz/id/av3g2z/.
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- světu
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: ŠKODA AUTO a.s., ŠKODA AUTO VYSOKÁ ŠKOLA o.p.s.ŠKODA AUTO a.s.
ŠKODA AUTO VYSOKÁ ŠKOLA o.p.s.Bakalářský studijní program / specializace:
Ekonomika a management / Řízení lidských zdrojů
Práce na příbuzné téma
-
Péče o pracovníky ve firmě Metaldyne Oslavany, spol. s r.o.
Jana Weishäupl -
Znalosti sester o komplikacích při péči o tracheostomované
Dominika Cacková -
Péče o pracovníky a její vliv na fluktuaci pracovníků
Kateřina Čeňková -
Pastorační péče o pracovníky oblastních a farních Charit Diecézní katolické charity Hradec Králové.
Vojtěch Gottwald -
Koncept "péče sama o sebe" jako základní dovednost pro sociální pracovníky a pracovníky v sociálních službách
Max LANG -
Návrh strategie řízení péče o zákazníka pro firmu Institut zdravého životního stylu s.r.o.
Daniela Dostalíková -
Sociální program a péče o pracovníky jako nástroj personálního řízení podniku ZLÍNSAT, spol. s r.o.
Jana KOLÁŘOVÁ -
Analýza péče o pracovníky v podniku Ringierprint s.r.o Ostrava
Eva Maová
Název
Vložil
Vloženo
Práva
Složky
Soubory
Švejdar, L.
6. 12. 2022