Omer Faruk Dos

Bakalářská práce

Impact of organisational culture on corporate performance

Abstract:
This thesis examines the impact of organizational culture on employee performance, focusing on how cultural elements influence behavior and organizational effectiveness. The research is divided into two parts: a literature review and a practical analysis. The literature review explores the definitions, types, and theories of organizational culture, including Schein’s Three-Level Model, Hofstede’s Cultural …více
 

Keywords

organisational culture employee behaviour effectiveness performance.
 
Jazyk práce: angličtina
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 26. 3. 2025

Obhajoba závěrečné práce

  • Obhajoba proběhla 26. 5. 2025
  • Vedoucí: Ing. Richard Selby, Ph.D.
  • Oponent: Tomas LeBrun, MgA.

Citační záznam

Citovat tuto práci

Plný text práce

Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:
  • světu
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Česká zemědělská univerzita v Praze, Provozně ekonomická fakulta
Složka Odkaz na adresář do lokálního úložiště instituce

Česká zemědělská univerzita v Praze

Provozně ekonomická fakulta

Bakalářský studijní program:
Economics and Management

Práce na příbuzné téma

Seznam prací, které mají shodná klíčová slova.
 
Název
Vložil
Vloženo
Práva
Theses cblw7e cblw7e/2
17. 3. 2025
Složky
Soubory
thesis zaverecna_prace.pdf_
Mach, J.
17. 3. 2025

  • Přidání souboru

    Soubor nebo složku lze nahrát pomocí tlačítka Přidat.

  • Další operace se soubory

    Podrobnosti lze zjistit označením příslušného řádku.

  • Pohled pro experty

    Pro častou práci je možné zvolit režim Více možností.

  • Vyhledávání souborů

    Vyhledávaný výraz můžete zadat přímo do adresního řádku.

  • Rychlý přístup k souborům

    Pomocí funkce Nedávné je možné se rychle vrátit k právě prohlíženým souborům. Oblíbené soubory je také možné označit Hvězdičkou.