Projekt zlepšení vybraných personálních činností ve vybrané společnosti – Bc. Alena Procházková
Bc. Alena Procházková
Diplomová práce
Projekt zlepšení vybraných personálních činností ve vybrané společnosti
Project for Improving Selected Personnel Activities in a Selected Company
Anotace:
Diplomová práce je zaměřena na vypracování projektu, který zajistí zlepšení vybraných personálních činností ve vybrané společnosti. Teoretická část se zabývá řízením lidských zdrojů, personálními činnostmi, moderními trendy v řízení lidských zdrojů a personálním auditem. Zpracovaná literární rešerše následně sloužila jako východisko pro část praktickou. Zaměření projektu vychází z analýzy současného …víceAbstract:
The diploma thesis is focused on the preparation of a project that will ensure the improvement of selected personnel activities in a selected company. The theoretical part is focused on human resource management, personnel activities, modern trends in human resource management, and personnel audit. The literature research provides a basis for the practical part. The focus of the project is based on …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 19. 4. 2024
Obhajoba závěrečné práce
Citační záznam
Jak správně citovat práci
Procházková, Alena. Projekt zlepšení vybraných personálních činností ve vybrané společnosti. Zlín, 2024. diplomová práce (Ing.). Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně, Fakulta managementu a ekonomikyPlny text prace je k dispozici v elektronicke podobe
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně
Fakulta managementu a ekonomikyMagisterský studijní program / obor:
Management a marketing / Marketing management
Práce na příbuzné téma
-
Řízení rizik a příležitostí při řízení lidských zdrojů na příkladu vybraného městského úřadu
Uhrová Uhrová -
Efektivnost řízení lidských zdrojů ve vybrané organizaci
Michaela Kulhánková -
Význam procesního řízení v rámci přijímání, odměňování a vzdělávání zaměstnanců jako základu řízení lidských zdrojů v praxi podniku
Ingrid Martincová -
Řízení lidských zdrojů a jeho aplikace v podnikové praxi
František Fišer -
Psychologická hlediska v řízení lidských zdrojů
Aneta Raševová -
Pracovní motivace a řízení lidských zdrojů
Kateřina Benda -
Problematika řízení lidských zdrojů u Policie České republiky
Josef Roth -
Řízení lidských zdrojů na Ministerstvu průmyslu a obchodu ČR
Radka Čechová