Posouzení vlivu moderních metod řízení na konkurenceschopnost vybraného subjektu – Bc. Jana PRENEROVÁ
Bc. Jana PRENEROVÁ
Bakalářská práce
Posouzení vlivu moderních metod řízení na konkurenceschopnost vybraného subjektu
The Evaluation of The Impact of Modern Management Methods on The Competitiveness of The Selected Economic Entity
Anotace:
Rozvoj každého podniku je výrazně závislý na osobě manažera, na stylu jeho práce, metodách a technikách řízení. Cílem práce je provést rozbor používaných metod řízení, charakterizovat možnosti jejich uplatňování v malých a středních podnicích, navrhnout optimální systém využívání moderních metod řízení ve vybraných subjektech a posoudit dopad na efektivnost vykonávaných činností a strategických záměrů …víceAbstract:
The development of each company is significantly dependent on the individual manager, the style of his work, methods and management techniques. The goal of the project is to analyze the methods used by management, to characterize the possibility of their application in small and medium enterprises, to design the optimal system for the use of modern methods of management in selected entities and assess …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 17. 4. 2009
Zveřejnit od: 17. 4. 2009
Identifikátor:
11732
Obhajoba závěrečné práce
- Obhajoba proběhla 28. 5. 2009
- Vedoucí: Ing. Vladimír Štípek, Ph.D.
Citační záznam
Citace dle ISO 690:
PRENEROVÁ, Jana. \textit{Posouzení vlivu moderních metod řízení na konkurenceschopnost vybraného subjektu}. Online. Bakalářská práce. České Budějovice: Jihočeská univerzita v Českých Budějovicích, Ekonomická fakulta. 2009. Dostupné z: https://theses.cz/id/io06me/.
Jak správně citovat práci
PRENEROVÁ, Jana. Posouzení vlivu moderních metod řízení na konkurenceschopnost vybraného subjektu. Č. Bud., 2009. bakalářská práce (Bc.). JIHOČESKÁ UNIVERZITA V ČESKÝCH BUDĚJOVICÍCH. Ekonomická fakulta
Plný text práce
Právo: Autor si přeje zpřístupnit práci veřejnosti až od 17. 04. 2009
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- Soubory jsou od 17. 4. 2009 dostupné: světu
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: JIHOČESKÁ UNIVERZITA V ČESKÝCH BUDĚJOVICÍCH, Ekonomická fakultaJIHOČESKÁ UNIVERZITA V ČESKÝCH BUDĚJOVICÍCH
Ekonomická fakultaBakalářský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Obchodní podnikání
Práce na příbuzné téma
-
Osobnost manažera v souvislostech rozvoje pracovní kariéry
Milada Barešová -
Osobnost manažera a jeho styly řízení v organizaci Makra Didakta, s. r. o.
Pavlína Losmanová -
Osobnost manažera a její rozvoj
Marina EKTOVA -
Osobnost a seberozvoj manažerů
Veronika Kulašová -
Osobnost vedoucího manažera v zařízení ambulantních sociálních služeb
Terezie DRSOVÁ -
Využití poznatků metody Horse Assisted Education pro zlepšení manažerských dovedností.
Tereza Baloušková -
OSOBNOST VEDOUCÍHO PRACOVNÍKA ŠKOLY
Iveta CHROMCOVÁ -
Styly vedení a řízení lidí v organizaci
Simona Vrbová
Název
Vložil
Vloženo
Práva