Bc. Jaroslava HRNČÁRKOVÁ

Diplomová práce

Výcvik a vzdělávání v rozvoji znalostního potenciálu firmy

Training and Education in Development of Knowledge-Based Potential of Company
Anotace:
Práce se zabývá vzděláváním ve společnosti Micro-Epsilon s.r.o. a posuzuje připravenost lidských zdrojů ve společnosti pro dosahování stanovených dlouhodobých cílů. Úkolem této diplomové práce je zpracovat vzdělávací projekt, který je zaměřen na zvýšení úrovně dovedností a znalostí skupin pracovníků, které jsou klíčové pro dosažení dlouhodobých cílů společnosti. Pro vypracování práce byl využit výzkum …více
Abstract:
This thesis focuses on training and education in Micro-Epsilon s.r.o. company and evaluates readiness of human resources for implementation of the long-term goals. Goal of this work is to create an education project which increases level of key knowledge and skills for achieving the long-term goals of the company. Following methods were used during the research: study of professional literature, analysis …více
 

Klíčová slova

výcvik a vzdělávání vzdělanostní potenciál podnikové vzdělávání kompetence vzdělávací projekt kompetenční profil
 
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 27. 4. 2012
Zveřejnit od: 31. 12. 2999

Obhajoba závěrečné práce

  • Vedoucí: PaedDr. Dana Egerová, Ph.D.

Citační záznam

Citovat tuto práci
Jak správně citovat práci

HRNČÁRKOVÁ, Jaroslava. Výcvik a vzdělávání v rozvoji znalostního potenciálu firmy. Plzeň, 2012. diplomová práce (Ing.). ZÁPADOČESKÁ UNIVERZITA V PLZNI. Fakulta ekonomická

Plný text práce

Právo: Autor si nepřeje zpřístupnění práce veřejnosti

Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:
  • Soubory jsou nedostupné.
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: ZÁPADOČESKÁ UNIVERZITA V PLZNI, Fakulta ekonomická
https://portal.zcu.cz/stag?urlid=prohlizeni-prace-detail&praceIdno=46906 Odkaz na soubor do lokálního úložiště instituce