Diskriminace v pracovněprávních vztazích – Magda Košábková

Anotace:

Bakalářská práce se zabývá diskriminací v pracovněprávních vztazích. Práce se skládá ze dvou částí. Literární část představuje informace týkající se diskriminace, jednotlivých druhů a příčin diskriminace. Dále jsou zde charakterizovány nejčastější diskriminační situace a možnosti obrany proti ní. Závěr rešeršní části je věnován platné právní úpravě diskriminace v mezinárodním právu, právu Evropské unie a právu České republiky.Cílem vlastní práce je zjištění výskytu diskriminace na trhu práce a právní vědomí respondentů související s touto problematikou, jak z pohledu zaměstnanců, tak z pohledu manažerů. Na základě dotazníkového šetření je vyhodnocena situace u konkrétního zaměstnavatele a navrženy případné změny a zlepšení. …víceméně

Abstract:

The bachelor thesis deals with discrimination in labor relations. The thesis consists of two parts. The literature search presents information related to dis-crimination, individual types and causes of discrimination. Following part charac-terizes the most frequent discriminatory situations and possibilities of defense against them. Conclusion of the literature search evaluates valid legal regulation of discrimination in international law, European Union law and law of the Czech Republic.The goal of the bachelor thesis is to find out the occurrence of discrimination on the labor market and the legal awareness of the respondents related to this issue, both from the employees point of view and from the point of view of the managers. The situation of a particular employer is assessed though a questionnaire survey and possible changes and improvements are proposed. …víceméně