Vnitrofiremní komunikace firmy Baťa

Mgr. Jana ROUBALÍKOVÁ

Bakalářská práce

Internal Communication of Bata

Anotace:

Bakalářská práce je zaměřena na problematiku vnitrofiremní komunikace firmy Baťa. Smyslem této práce je poukázat na přetrvávající praktičnost vnitrofiremní komunika-ce, která byla ve firmě Baťa uplatňována v letech 1920 {--} 1939, a vymezit konkrétní oblasti jejího využití i v současných podmínkách podnikání. Bakalářská práce je rozdělena do třech stěžejních částí: teoretické, analytické a návr-hové. První část seznamuje s historickým vývojem firmy Baťa od jejího založení až po současnost a vymezuje pojmy týkající se vnitrofiremní komunikace. V analytické části je především sledováno období 1920 až 1939. Je zde provedena analýza vnitrofiremní komu-nikace firmy Baťa právě v hlavním sledovaném období a také analýza v současné Baťa a. s., což je podkladem pro jejich srovnání. Třetí část vychází z poznatků teoretické a analytické části. Jsou zde předloženy možné návrhy a doporučení pro zlepšení vnitrofiremní komunikace nejen ve firmě Baťa a. s., ale i v jiných organizacích.

Abstract:

This Bachelor study is focused on the topic of Bata company internal communication. The aim of this work is to point out persistent utilization of internal communication that was enforced at Bata company between the years 1920-1939 and to define certain areas of it{\crq}s utilization also in present-day business conditions. The Bachelor work is divided into three main chapters: theoretical, analytical and commendatory. The first section apprises of Bata company historical development from it{\crq}s creation up to these days and defines terms that are concerned with internal company communication. There is especially observed the period between 1920 and1939 in the analytical part. There is performed the analysis of Bata company internal communication during this reviewed period and the analysis done at present Bata company. It{\crq}s the base for their comparison evaluation. The third part is based on the knowledge in theoretical and analytical parts. There are proposed possible drafts and recommendations to improvement internal communication at Bata company but even at other companies.

Klíčová slova

Vnitrofiremní komunikace, Tomáš Baťa, pracovníci, firemní kultura, komunikační prostředky, reklama, SWOT analýza, vnitrofiremní prostředí, vnější prostředí

Jazyk práce: čeština

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 4. 5. 2005

Zveřejnit od: 4. 5. 2005

Identifikátor: 557

Obhajoba závěrečné práce

• Obhajoba proběhla 26. 5. 2005
• Vedoucí: doc. PhDr. Dušan Pavlů, CSc.

Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně

Fakulta multimediálních komunikací

Bakalářský studijní program / obor:
Mediální a komunikační studia / Marketingové komunikace