Vít Doležel

Master's thesis

Tvorba systému hodnocení pracovníků a pracovního výkonu ve společnosti Auto Hégr a.s.

Design of system of evaluation of employees and their work performance in the company AUTO HÉGR, a.s.
Abstract:
Cílem diplomové práce je navrhnout efektivní systém hodnocení pracovníků a pracovního výkonu ve firmě AUTO HÉGR, a.s., který nahradí současné nestandardizované a nefunkční postupy v hodnocení pracovníků vedením firmy AUTO HÉGR, a.s. Teoretická část práce se zaobírá problematikou řízení pracovního výkonu a postupy, principy a metodami využívanými při tvorbě systému hodnocení. Praktická část poskytuje …more
Abstract:
The goal of the thesis is to design an effective system of evaluation of employees and their work performance in the company AUTO HÉGR, a.s., which will replace the current non-standardized and faulty procedures in employee performance evaluation that are done by the management. The theoretical part of the thesis deals with the issue of performance evaluation and the ways, principles and methods used …more
 

Keywords

motivace tvorba systému hodnocení řízení pracovního výkonu hodnocení pracovníků Pracovní výkon

Keywords

work performance management motivation design of evaluation system employee evaluation Work performance
 
Language used: Czech
Date on which the thesis was submitted / produced: 27. 6. 2012
Identifier: http://www.vse.cz/vskp/eid/38979

Thesis defence

  • Date of defence: 16. 9. 2013
  • Supervisor: Alois Surynek
  • Reader: Emilie Franková

Citation record

Cite this text

Full text of thesis

Contents of on-line thesis archive
Published in Theses:
  • autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
Other ways of accessing the text
Institution archiving the thesis and making it accessible: Vysoká škola ekonomická v Praze
http://www.vse.cz/vskp/eid/38979