Řízení v oblasti lidských zdrojů ve společnosti Raiffeisenbank, a.s. – Ing. Erika Ortmannová
Ing. Erika Ortmannová
Bakalářská práce
Řízení v oblasti lidských zdrojů ve společnosti Raiffeisenbank, a.s.
Managing in the Human Resouce in Raiffeisenbank, a.s.
Anotace:
V roce 2008 uskutečněná fúze dvou společností, a to společnosti Raiffeisenbank, a.s. a společnosti eBanka, a.s. – společnosti s rozdílnými firemními kulturami a metodami řízení lidských zdrojů, významnou měrou ovlivnila výběr tohoto tématu. Správné řízení lidí vede k úspěšnosti organizace a k dosahování stanovených cílů. Není to jen práce personalistů, která se velkým dílem podílí na chodu firmy, ale …víceAbstract:
There was a merge of two companies Raiffeisenbank a.s. and eBanka a.s. – Companies in year 2008. Companies had completely different company cultures and they also used different methodologies for people management. This fact has significantly influenced choice of this theme. Proper people management leads towards successful organization and assigned objectives. It is not only the work of personnel …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 15. 4. 2009
Identifikátor:
https://is.vsfs.cz/th/pdw8c/
Obhajoba závěrečné práce
- Obhajoba proběhla 19. 6. 2009
- Vedoucí: doc. Ing. Jaroslav Blaha, CSc.
- Oponent: Ing. Jiří Stýblo, CSc.
Citační záznam
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- nikomu
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Vysoká škola finanční a správníVysoká škola finanční a správní
Bakalářský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Řízení podniku a podnikové finance
Práce na příbuzné téma
-
Diversity Management and Human Resource Management Measures in Multinational Corporations
Xiwen Yu -
Diversity Management and Human Resource Management Measures in Multinational Corporations
Boyi Wang -
Recent Trends and Challenges in Human Resource Management in the Next Years
Yongfan Cai -
Strategic Human Resource Management in the Organization
Kamshat Moldagaliyeva -
The Present and Future of Strategic Human Resource Management in Business Practice
Yekaterina Afanasyeva -
The Present and Future of Strategic Human Resource Management in Business Practice
Emin Khankishiyev -
Improvement of selected human resource management processes
Katarína Tóthová -
Green human resource management and corporate environmental performance in the hotel industry
Tan Nhat Pham