Skleněný strop: možnosti a bariéry prosazení žen do řídících funkcí ve vybraných organizacích cestovního ruchu – Bc. Martina Zimolová
Bc. Martina Zimolová
Diplomová práce
Skleněný strop: možnosti a bariéry prosazení žen do řídících funkcí ve vybraných organizacích cestovního ruchu
Glass ceiling: opportunities and barriers of women in management positions in selected organizations in tourism sector
Anotace:
Diplomová práce se zaměřuje na problematiku skleněného stropu, možnosti a bariéry žen při dosahování řídících funkcí ve sféře cestovního ruchu. Cílem práce je odpovědět na hlavní výzkumnou otázku, která zní: „Jaké jsou možnosti a bariéry žen při dosahování řídících funkcí ve vybraných organizacích cestovního ruchu z pohledu žen samotných?“. Teoretická část se v úvodu zabývá genderovou segregací na …víceAbstract:
This thesis focuses on the issues of the glass ceiling, opportunities and barriers in achieving managerial functions in the sphere of tourism. The aim is to answer the main research question: “What are the opportunities and barriers in achieving managerial positions in selected tourism organizations from the perspective of women themselves?". The theoretical part deals with the introduction of gender …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 2. 6. 2014
Identifikátor:
https://is.muni.cz/th/onwiu/
Obhajoba závěrečné práce
- Obhajoba proběhla 18. 6. 2014
- Vedoucí: Mgr. Blanka Plasová, PhD.
- Oponent: Mgr. Kristýna Pešáková
Citační záznam
Citace dle ISO 690:
ZIMOLOVÁ, Martina. \textit{Skleněný strop: možnosti a bariéry prosazení žen do řídících funkcí ve vybraných organizacích cestovního ruchu}. Online. Diplomová práce. Brno: Masarykova univerzita, Fakulta sociálních studií. 2014. Dostupné z: https://theses.cz/id/2xuu85/.
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- světu
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Masarykova univerzita, Fakulta sociálních studiíMasarykova univerzita
Fakulta sociálních studiíMagisterský studijní program / obor:
Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje
Práce na příbuzné téma
-
Cross-cultural Management: the Strength of People-oriented Culture in Dynamic Environment
Marina Kim -
Women and Leadership: Breaking the Nordic Gender Glass Ceiling
Emilia Riitaoja -
Statistical Analysis of the Effects of the Glass Ceiling Phenomenon in Kazakhstan
Akbota Amanzhol -
Glass ceiling in corporate world
Simona Červenková