Zpět na vyhledávání

Petr Vilímec

Bachelor's thesis

Loajalita zaměstnanců k podniku

Anotácia:
Tato práce přináší pohled na obecné vnímání loajality v pracovním prostředí. Hodnotí její vliv na výkonnost organizace a fluktuaci. Práce obsahuje mimo jiné principy budování loajality z pohledu řízení podniku, které se dají aplikovat do jeho jednotlivých strategií a zajistit tak stabilní budování loajality zaměstnanců k podniku.
Abstract:
This Bachelor thesis in general explains perception of employee loyalty. Also contemplates influence of loyalty to organization performance and fluctuation. This thesis contains loyalty building principles which can by applied in company strategies to achieve stabil building of employee loyalty.
 

Kľúčové slová

loajalita budování zaměstnanecká loajalita podnik organizace principy loajality fluktuace loayalty building employee loyalty business organization loyalty principles fluctuation
 
Jazyk práce: Czech
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 30. 7. 2019
Identifikátor: https://is.ambis.cz/th/zz5jz/

Obhajoba závěrečné práce

  • Obhajoba proběhla 25. 9. 2019
  • Vedúci: Mgr. Daniela Červenclová
  • Oponent: doc. Ing. Alena Maaytová, PhD.

Citační záznam

Citovat tuto práci

Plný text práce

Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:
  • světu
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Vysoká škola regionálního rozvoje a Bankovní institut – AMBIS
Složka Odkaz na adresář do lokálního úložiště instituce