Zpět na vyhledávání

Oksana Ginailo

Master's thesis

Člověk jako klíčový faktor kvality vývoje firmy.

Human as a key factor in the quality of company development
Abstract:
Diplomová práce se zabývá řízením lidských zdrojů ve společnosti Amazon. Konkrétně specifiky náboru a výběru pracovníků na pracovní pozice. Cílem práce je charakterizovat člověka jako důležitý faktor vývoje společnosti Amazon. Teoretická část popisuje aspekty řízení lidských zdrojů: management, leadership, kompetence, kvalifikace a způsobilost k práci, motivace pracovníků, mezilidské vztahy na pracovišti …more
Abstract:
This diploma thesis focuses on management of human resources at Amazon company. Precisely, on detailed recruitment process and employee selection. The aim of thesis is to characterize an individual as an important factor of the company‘s development. The theoretical part describes aspects of human resources management: management, leadership, competencies, qualifications and work competences, motivation …more
 

Keywords

Lidské zdroje Amazon nábor a výběr kompetence kvalifikace Human resources recruitment and selection competencies qualification
 
Language used: Czech
Date on which the thesis was submitted / produced: 10. 4. 2018
Identifier: https://is.vsfs.cz/th/ooy70/

Thesis defence

  • Date of defence: 4. 6. 2018
  • Supervisor: Ing. Bc. Jiří Mihola, CSc.
  • Reader: doc. Ing. Otakar Němec, CSc.

Citation record

Cite this text

Full text of thesis

Contents of on-line thesis archive
Published in Theses:
  • všem autentizovaným
Other ways of accessing the text
Institution archiving the thesis and making it accessible: Vysoká škola finanční a správní
Složka Reference to the local database directory of the institution