Výběr zaměstnanců a jejich motivace v nadnárodní společnosti – Evžen Entner
Evžen Entner
Bakalářská práce
Výběr zaměstnanců a jejich motivace v nadnárodní společnosti
Selection and Motivation of Employees in Transnacional Company
Anotace:
Cílem práce je poskytnout co možná nejrealističtější pohled na oblast výběru a motivace zaměstnanců v nadnárodních společnostech, jejichž vliv a působiště sahá za hranice místa svého založení a které se díky svému expanznímu charakteru rozvoje (i na naše území) dotýkají lidí nejen v rámci případných obchodních vztahů, ale právě i přímo v návaznosti na své zaměstnance. Na základě provedených analýz …víceAbstract:
The goal is to provide the most realistic view of possible selection and motivation of employees in multinational companies, which sphere of influence extends beyond the place where they‘re based and due to their expansive character of development (even in our area) affect people not only in a business relationship, but in a direct reference to their employees also. Based on the analysis of specific …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 11. 5. 2011
Identifikátor:
http://hdl.handle.net/10084/85926
Obhajoba závěrečné práce
- Obhajoba proběhla 31. 5. 2011
- Vedoucí: Renata Burdiláková
- Oponent: Ivo Táborský
Citační záznam
Plný text práce
Právo: Plné texty vysokoškolských kvalifikačních prací obhájených na Vysoké škole báňské - Technické univerzitě Ostrava jsou uloženy v repozitáři DSpace. Přístup k plným textům mají všichni uživatelé bez omezení. Přístup je omezen pouze ve výjimečných případech, zpravidla z důvodu ochrany duševního vlastnictví. Nepřístupné práce jsou označeny jako closedAccess nebo embargoedAccess. Tištěné verze prácí jsou uloženy v Ústřední knihovně VŠB-TUO a jsou prezenčně přístupné ve studovně diplomových prací. Další nakládání s prací (kopírování, opisy, MVS) se řídí Knihovní a výpůjčním řádem Ústřední knihovny VŠB-TUO.
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: VŠB - Technická univerzita OstravaVŠB - Technická univerzita Ostrava
Ekonomická fakultaBakalářský studijní program / obor:
Hospodářská politika a správa / Eurospráva
Práce na příbuzné téma
-
Developing the 2020 International Managers in a multinational company
Nadieshda Chavez Sosa -
CorporateMetrics Methodology Application for the Market Risk Quantification in the Multinational Company
Kexin Zhang -
Strategic Analysis of the Branch of the Multinational Company
Lenka Poklopová -
Multinational Companies Headquarters and Company Performance
Meruyert Munis -
Managerial style, communication, and motivation across different departments in a multinational company.
Goatam Naresh -
Leadership Styles and Managerial Culture: A Case Study of a Multinational company in the Czech Republic and Germany
Sara Emma Thompson -
Relation between leadership style, employee motivation and job performance in a large multinational company
Viktoriia Meshcherina -
CSR in a Selected Multinational Company
Solomiia Parlah