Věková diskriminace v České republice na trhu práce – Monika Machová
Monika Machová
Bachelor's thesis
Věková diskriminace v České republice na trhu práce
Age discrimination on Czech labor market
Abstract:
Cílem této bakalářské práce, která zkoumá věkovou diskriminaci na pracovním trhu České republiky, je propojit teoretické poznatky z této oblasti s praxí. První kapitola se soustředí na obecné definování diskriminace a s ní související pojmy. Druhá kapitola popisuje aktuální situaci na trhu práce v České republice. Dále jsou zde uvedeny konkrétní příklady věkové diskriminace v každé věkové skupině a …moreAbstract:
The aim of this thesis, which describes age discrimination on the labor market in the Czech Republic, is to connect theoretical knowledge of Czech labor market with practice. The first chapter is focused on the discrimination generally. The second chapter describes the current situation in the Czech Republic in relation with the age discrimination. Moreover, there are examples of the discrimination …more
Language used: Czech
Date on which the thesis was submitted / produced: 5. 2. 2015
Identifier:
http://www.vse.cz/vskp/eid/47020
Thesis defence
- Date of defence: 25. 6. 2015
- Supervisor: Martina Miskolczi
- Reader: Kornélia Cséfalvaiová
Full text of thesis
Contents of on-line thesis archive
Published in Theses:- autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
Other ways of accessing the text
Institution archiving the thesis and making it accessible: Vysoká škola ekonomická v Prazehttp://www.vse.cz/vskp/eid/47020
Vysoká škola ekonomická v Praze
Bachelor programme / field:
Kvantitativní metody v ekonomice / Sociálně ekonomická demografie
Theses on a related topic
-
Diversity management a jeho vliv na výkon zaměstnanců
Kristýna Peričová -
Diversity management in the current work environment
Maroš MARIANČÍK -
Diversity management in the current work environment
Maroš MARIANČÍK -
Diverzity management jako součást firemní kultury
Marianna Iliieva -
Management diverzity: případová studie
Markéta Jílková -
Diversity management a jeho vliv na výkon zaměstnanců
Kristýna Gaborová -
Diverzity management jako nástroj rozvoje osobního potenciálu zaměstnanců v MSP
Tereza Hrabiecová -
Diversity management v kontextu podnikové image a zákaznických preferencí
Markéta Fišarová