Atraktivita III. pilíře důchodového systému České republiky – Bc. Gabriela Blažková, DiS.
Bc. Gabriela Blažková, DiS.
Diplomová práce
Atraktivita III. pilíře důchodového systému České republiky
Appeal of the 3rd Pillar of the Czech Pension System
Anotace:
Tématem diplomové práce je atraktivita III. pilíře důchodového systému pro obyvatele České republiky. Cílem je zhodnotit jejich preference při vstupu do tohoto III. pilíře. Dílčím cílem je zhodnotit míru jejich připravenosti na stáří. Následně definovat rozdíly v preferencích jednotlivých generací a jejich závislost na pohlaví, věku, příjmu či vzdělání. V teoretické části je popsán důchodový systém …víceAbstract:
The theme of the thesis is appeal the of 3rd Pillar of the Czech Pension System for the inhabitants of the Czech Republic. The goal is to evaluate their preferences for the 3rd Pillar. A partial goal is to evaluate their level of preparedness for old age. Finally, we distinguish differences in the preferences of individual generations based on their gender, age, income or education. In the theoretical …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 15. 2. 2022
Obhajoba závěrečné práce
- Vedoucí: Ing. Daniela Pfeiferová, Ph.D.
Citační záznam
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- světu
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Česká zemědělská univerzita v Praze, Provozně ekonomická fakultaČeská zemědělská univerzita v Praze
Provozně ekonomická fakultaMagisterský studijní program / obor:
Hospodářská politika a správa / Podnikání a administrativa
Práce na příbuzné téma
-
Důchodové spoření, doplňkové penzijní spoření a dohled nad penzijními společnostmi
Petra Krmelová -
Doplňkové penzijní spoření vybrané penzijní společnosti
Pavlina Subrova -
Stavební a doplňkové penzijní spoření z pohledu finanční matematiky
David Neugebauer -
Doplňkové penzijní spoření jako zaměstnanecký benefit. Jak se rozhodují manažeři firem?
Dominik Killar -
Identifikace faktorů proč podnik nenabízí Doplňkové penzijní spoření jako zaměstnanecký benefit
Karel Asmus -
Identifikace faktorů proč podnik nenabízí Doplňkové penzijní spoření jako zaměstnanecký benefit
Marko Bednárovský -
Doplňkové penzijní spoření a jeho role v českém důchodovém systému
Miroslava Lerchová -
Penzijní připojištění a doplňkové penzijní spoření v rámci systému důchodového zabezpečení v ČR
Alena PRINCOVÁ
Název
Vložil
Vloženo
Práva