Identifikace a analýza vzdělávacích potřeb zaměstnanců vybrané firmy a návrh vhodného vzdělávacího programu – Ondřej CHÝLA
Ondřej CHÝLA
Bakalářská práce
Identifikace a analýza vzdělávacích potřeb zaměstnanců vybrané firmy a návrh vhodného vzdělávacího programu
Identification and analysis of educational needs of employees of a selected company and design of a suitable educational program
Anotace:
Tato bakalářská práce se zabývá tématem firemního vzdělávání zaměstnanců jako klíčového prvku pro rozvoj lidských zdrojů a zvyšování konkurenceschopnosti firem. Teoretická část se zaměřuje na vymezení pojmu firemní vzdělávání, jeho přínosů a moderních přístupů, včetně nových trendů a technologií, jako je e-learning, microlearning a gamifikace. Praktická část zahrnuje kvantitativní výzkum provedený …víceAbstract:
This bachelor's thesis deals with the topic of corporate employee training as an important factor in developing human resources and increasing company competitiveness. The theoretical part focuses on defining corporate training, its benefits, and modern approaches, including new trends and technologies like e-learning, microlearning, and gamification. The practical part includes quantitative research …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 16. 8. 2024
Obhajoba závěrečné práce
- Vedoucí: RNDr. et PhDr. Jan Fiala, Ph.D.
Citační záznam
Citace dle ISO 690:
CHÝLA, Ondřej. \textit{Identifikace a analýza vzdělávacích potřeb zaměstnanců vybrané firmy a návrh vhodného vzdělávacího programu}. Online. Bakalářská práce. České Budějovice: Jihočeská univerzita v Českých Budějovicích, Ekonomická fakulta. 2024. Dostupné z: https://theses.cz/id/7hv9eg/.
Jak správně citovat práci
CHÝLA, Ondřej. Identifikace a analýza vzdělávacích potřeb zaměstnanců vybrané firmy a návrh vhodného vzdělávacího programu. České Budějovice, 2024. bakalářská práce (Bc.). JIHOČESKÁ UNIVERZITA V ČESKÝCH BUDĚJOVICÍCH. Ekonomická fakulta
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- světu
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: JIHOČESKÁ UNIVERZITA V ČESKÝCH BUDĚJOVICÍCH, Ekonomická fakultaJIHOČESKÁ UNIVERZITA V ČESKÝCH BUDĚJOVICÍCH
Ekonomická fakultaBakalářský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Ekonomika a management
Práce na příbuzné téma
-
Profesní rozvoj zaměstnanců v sociálně aktivizační službě pro rodiny s dětmi
Tereza KAHÁNKOVÁ -
Profesní rozvoj zaměstnanců Domova seniorů Mšeno p.o.
Jiří Horáček -
Rozvoj kompetencí zaměstnanců prostřednictvím profesního vzdělávání
Jan Suder -
Celoživotní vzdělávání a osobní rozvoj zaměstnanců vězeňské služby
Radek Baran -
Profesní rozvoj zaměstnanců v konkrétní organizaci
Jana KOSMÁKOVÁ -
Vzdělávaní a profesní rozvoj zaměstnanců
Monika Zitová -
Vzdělávání a profesní rozvoj zaměstnanců
Eva Kettner -
Vzdělávání a profesní rozvoj zaměstnanců
Daniela Havránková
Název
Vložil
Vloženo
Práva