Projekt zvýšení spokojenosti zaměstnanců ve společnosti Kayaku Safety Systems Europe a. s. – Bc. Jana Orságová
Bc. Jana Orságová
Diplomová práce
Projekt zvýšení spokojenosti zaměstnanců ve společnosti Kayaku Safety Systems Europe a. s.
Project for Increasing Employee Satisfaction in Kayaku Safety Systems Europe co.
Anotace:
Diplomová práce se zabývá navržením a zpracováním projektu zvýšení spokojenosti zaměstnanců ve firmě Kayaku Safety Systems Europe a. s. Zaměřuje se na řízení lidských zdrojů, spokojenost, motivaci, ohodnocení a japonský styl řízení. V práci je analyzována spokojenost zaměstnanců ve vybrané firmě a podle získaných výsledků je navrženo nejlepší řešení. Jako hlavní metoda je použito dotazníkové šetření …víceAbstract:
The diploma thesis is focused on the design and elaboration of the project to increase employee satisfaction in the company named Kayaku Safety Systems Europe a. s. It is concentrated on human resources, satisfaction, motivation, remuneration and japanese-style management. In the thesis is analyzed satisfaction of employees in the selected company and according to gained results is suggested the best …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 27. 4. 2022
Obhajoba závěrečné práce
Citační záznam
Citace dle ISO 690:
ORSÁGOVÁ, Jana. \textit{Projekt zvýšení spokojenosti zaměstnanců ve společnosti Kayaku Safety Systems Europe a. s.}. Online. Diplomová práce. Zlín: Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně, Fakulta managementu a ekonomiky. 2022. Dostupné z: https://theses.cz/id/7lsieq/.
Jak správně citovat práci
Orságová, Jana. Projekt zvýšení spokojenosti zaměstnanců ve společnosti Kayaku Safety Systems Europe a. s.. Zlín, 2022. diplomová práce (Ing.). Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně, Fakulta managementu a ekonomikyPlny text prace je k dispozici v elektronicke podobe
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně
Fakulta managementu a ekonomikyMagisterský studijní program / obor:
Management a marketing / Marketing management
Práce na příbuzné téma
-
Evropský a japonský styl řízení kapitálové společnosti
Markéta Řezníčková -
Skupiny podniků v Japonsku: charakteristika a styl řízení
Adéla Matoušková -
Japonský styl řízení
Martin Rašpl -
Sestavení rozpočtu u konkrétní obchodní firmy s možnou návazností na japonský styl podnikání
Jana Hlaváčková -
Japonský styl řízení
Hoai Vu Nguyen -
Rozdíly v řízení japonského průmyslového podniku v Japonsku a České republice
Jan Šantrůček -
Management podniku - specifické znaky japonského stylu řízení
Zuzana ŠIMČÍKOVÁ -
Invazní druhy - dotazníkové šetření zaměřené na laickou veřejnost
Sandra Razesbergerová