Miroslava Semotánová

Master's thesis

Analýza systému odměňování ve vazbě na systém hodnocení a motivace zaměstnanců ve vybrané organizaci

Analysis of the remuneration system in relation to the evaluation and motivation of employees in a selected organization
Abstract:
Předmětem této diplomové práce je systém odměňování ve vazbě na systém hodnocení a motivace zaměstnanců ve vybrané organizaci. Teoretická část se zabývá základními pojmy z oblasti odměňování, hodnocení a motivace. V praktické části je analyzována organizace Agrodružstvo Počátky, popsán systém odměňování, hodnocení a motivace zaměstnanců Agrodružstva Počátky. V závěru práce je uvedeno několik doporučení …more
Abstract:
The subjekt of this dissertation is the system of remuneration in relatin to the system evaluation and motivation of employees in a selected oranization. The theoretical part deals with the basic of remuneration, evaluation and motivation. In the practical part give a describtion of organization Agrodružstvo Počátky, describes the system of remuneration, system evaluation and motivation. In the end …more
 
 
Language used: Czech
Date on which the thesis was submitted / produced: 9. 11. 2011

Thesis defence

  • Date of defence: 14. 6. 2013
  • Supervisor: Tereza Vinšová
  • Reader: Petr Morava

Citation record

Full text of thesis

Contents of on-line thesis archive
Published in Theses:
  • autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
Other ways of accessing the text
Institution archiving the thesis and making it accessible: Vysoká škola ekonomická v Praze
http://www.vse.cz/vskp/eid/38381