Motivace Trenérů Tradičního karate pro setrvání v tréninkové činnosti

Bc. Ondřej FAC

Rigorózní práce

Motivation of Traditional karate trainers fro staying in training activities

Anotace:

Tato práce se zabývá tématem motivace u trenérů, kteří se dlouhodobě věnují jak tréninku ostatních, tak vlastnímu cvičení a sebe rozvoji v oblasti Tradičního karate. Cílem této práce je přinést nové poznatky především v oblasti motivace a faktorů, které udržují oslovené probandy v setrvávání u této činnosti. Dále poskytnout ucelený přehled v kontextu trenérství, jakožto dobrovolné činnosti, pohybové aktivity a s ní vyplývajících motivů pro trénování ostatních lidí. Byl realizován kvalitativní výzkum, kterého se zúčastnilo celkem 10 probandů, z toho 8 mužů a 2 ženy, podle předem stanovených kritérií. Ti byli vybráni metodou záměrného výběru v kombinaci s metodou sněhové koule. Metodou tvorby dat byla triangulace mezi metodami. Během výzkumu byly použity celkem tři metody, a sice: pozorování, polostrukturované interview a dotazník. Ve výsledcích jsou prezentovány originální výpovědi probandů, které jsou analyzovány metodou trsů. Rigorózní práce přináší originální pohled do prostředí trenérů a věnuje se souhrnně tématu, které v rámci České republiky není dosud více probádané.

Abstract:

This work deals with topic of the motivation of trainers who have been doing in both long time training other people and their own training and development in the area of Traditional Karate. The aim of this work is to bring new knowledge, especially in the area of motivation and factors, which keep addressed probands in remaining with this activity. Further to provide a comprehensive overview in the context of coaching as a volunteer activity, physical activity, and the resultive motives for training other people. A qualitative research was carried out involving a total of 10 probands, of which 8 men and 2 women, according to predefined criteria. They were chosen by the selective focus method of deliberate selection combined with the snowball one. The method of data generation was triangulation among methods. During the research, a total of three methods were used: the observation, semi-structured interview and questionnaire. The results are interpreted according to original statements of probands, which are analysed by cluster method. The rigorous work brings an original look at the trainers' environment and deals with a topic that has not been explored in the Czech Republic yet.

Klíčová slova

motivace, Tradiční karate, trenér, dobrovolnictví

Jazyk práce: čeština

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 14. 9. 2018

Obhajoba závěrečné práce

• Vedoucí: -- AAA-neuveden

UNIVERZITA PALACKÉHO V OLOMOUCI

Filozofická fakulta

Rigorózní řízení / obor:
Psychologie / Psychologie