Angažovanost a motivace zaměstnanců jako strateigcký prvek řízení lidských zdrojů v konkrétní společnosti – Bc. Zuzana Koslerová
Bc. Zuzana Koslerová
Master's thesis
Angažovanost a motivace zaměstnanců jako strateigcký prvek řízení lidských zdrojů v konkrétní společnosti
Employee engagement and motivation as a strategic element of the people management in concrete company
Abstract:
Diplomová práce se zabývá angažovaností a motivací zaměstnanců, jakožto zásadními faktory ovlivňujícími výkonnost a úspěšnost firem v současném náročném podnikatelském prostředí První část diplomové práce představuje úvod do problematiky angažovanosti a motivace pracovníků, nabízí vysvětlení a charakteristiku základních pojmů a nástrojů ovlivňujících angažovanost a motivaci a zabývá se metodami jejich …moreAbstract:
This thesis deals with employee engagement and motivation as essential factors influencing business performance and success in today´s demanding business environment. The first part of the thesis focuses on explanation of these two terms and characterization of the main factors influencing employee engagement and motivation and offers methods to measure this. On the basis of acquired theoretical findings …more
Language used: Czech
Date on which the thesis was submitted / produced: 20. 4. 2012
Identifier:
https://is.vsfs.cz/th/gdtjq/
Thesis defence
- Date of defence: 21. 6. 2012
- Supervisor: Mgr. Jiří Budil
- Reader: doc. Ing. Jaroslav Blaha, CSc.
Citation record
ISO 690-compliant citation record:
KOSLEROVÁ, Zuzana. \textit{Angažovanost a motivace zaměstnanců jako strateigcký prvek řízení lidských zdrojů v konkrétní společnosti}. Online. Master's thesis. Praha: University of Finance and Administration. 2012. Available from: https://theses.cz/id/9gwc5p/.
Full text of thesis
Contents of on-line thesis archive
Published in Theses:- no one
Other ways of accessing the text
Institution archiving the thesis and making it accessible: Vysoká škola finanční a správníUniversity of Finance and Administration
Master programme / field:
Economics and Management / Business Management and Corporate Finance
Theses on a related topic
-
Vliv motivační strategie na výkonnost zaměstnanců ve výrobních podnicích/službách
Petra Plevková -
Hodnocení motivační strategie zaměstnanci vybrané společnosti
Libor Sedláček -
Analýza motivačních faktorů zaměstnanců kaváren s výběrovou kávou a navržení motivační strategie v kontextu pandemie COVID 19
Šimon Jáně -
Motivační strategie: Vytvoření a implementace motivačního balíčku pro firmu
Radek Peřina -
The implementation of warm-up activities as a motivational strategy. A comparative analysis of English and German classroom.
Martina Žeňuchová -
Návrh motivační strategie
Simona Krupková -
Motivační strategie v Junáku, případová studie střediska Vrbovec
Pavla Hudcová -
Motivační strategie společnosti ŠKODA AUTO a.s. a její přijetí zaměstnanci oddělení EOI.
Marek Vít