Mobbing a bossing v pomáhajících profesích

Kateřina Sovadinová

Bakalářská práce

Mobbing and Bossing in Helping Professions

Anotace:

Bakalářská práce se zabývá mobbingem, ke kterému dochází na pracovišti mezi kolegy a bossingem, šikanou mezi nadřízeným a podřízeným pracovníkem. V teoretické části popisuje mobbing a bossing, jejich příčiny, cíle a důsledky a jednotlivé fáze mobbingu. Pozornost věnuje oběti mobbingu, mobberovi a svědkovi mobbingu. Zaměřuje se na prevenci a právní ochranu. Empirická část na základě kvantitativního výzkumu a pomocí dotazníkové metody zjišťuje znalost pojmů mobbing a bossing u zaměstnanců v pomáhajících profesích a osobní zkušenost s šikanou na pracovišti.

Abstract:

The bachelor thesis deals with the mobbing that occurs in the workplace among colleagues and bossing, bullying between superior and subordinate employee. The theoretical part describes mobbing and bossing, their causes, consequences and objectives and the different stages of mobbing. It draws attention to the victims of mobbing, mobber and witness of mobbing. It focuses on prevention and legal protection. The empirical part based on quantitative research using a questionnaire method detects knowledge of the terms mobbing and bossing employees in the helping professions and personal experience with bullying in the workplace.

Klíčová slova

mobbing, bossing, šikana, vztahy na pracovišti, pomáhající profese

Jazyk práce: čeština

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 24. 4. 2015

Zveřejnit od: 24. 4. 2015

Obhajoba závěrečné práce

• Vedoucí: Mgr. Jana Krausová, Ph.D.

Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně

Fakulta humanitních studií

Bakalářský studijní program / obor:
Specializace v pedagogice / Sociální pedagogika