Analýza zaměstnanosti osob evidovaných na Úřadu práce po absolvování rekvalifikace – Štěpánka BAJGEROVÁ
Štěpánka BAJGEROVÁ
Bachelor's thesis
Analýza zaměstnanosti osob evidovaných na Úřadu práce po absolvování rekvalifikace
Employment analysis of persons after requalification registered with "Job Centre"
Anotácia:
Tato bakalářská práce se zabývá zhodnocením edukační účinnosti rekvalifikačních kurzů jako jedné z forem celoživotního vzdělávání. Hlavním cílem je zjistit a objasnit edukační účinnost konkrétních rekvalifikací ve vztahu k uplatnění jedince na trhu práce. Jádro práce tvoří vlastní teoretická část, která zahrnuje a popisuje stěžejní pojmy spojené s problematikou nezaměstnanosti, vymezuje celoživotní …viacAbstract:
This bachelor thesis deals with the evaluation of the educational effectiveness of retraining courses as one of the forms of lifelong learning. The main goal is to find out and clarify the educational effectiveness of specific retraining in relation to the individual's employment on the labor market. The core of the thesis consists of its own theoretical part, which includes and describes the key concepts …viac
Jazyk práce: Czech
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 3. 4. 2020
Zverejniť od: 31. 12. 2999
Obhajoba závěrečné práce
- Vedúci: Mgr. Milan Chmura, Ph.D.
Citační záznam
Jak správně citovat práci
BAJGEROVÁ, Štěpánka. Analýza zaměstnanosti osob evidovaných na Úřadu práce po absolvování rekvalifikace. Ostrava, 2020. bakalářská práce (Bc.). OSTRAVSKÁ UNIVERZITA. Pedagogická fakulta
Plný text práce
Právo: Autor si nepřeje zpřístupnění práce veřejnosti
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- Soubory jsou nedostupné.
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: OSTRAVSKÁ UNIVERZITA, Pedagogická fakultaUniversity of Ostrava
Pedagogical FacultyBachelor programme / odbor:
Pedagogy / Adult Education
Práce na příbuzné téma
-
Je celoživotní vzdělávání důležité pro profesní a osobní život?
Patrik Horák -
Celoživotní profesní vzdělávání zaměstnanců/úředníků státní správy
Sergej Nikolajenko -
Celoživotní profesní vzdělávání zaměstnanců státní správy
Lukáš Malesak -
Celoživotní vzdělávání a osobní rozvoj zaměstnanců vězeňské služby
Radek Baran -
Další profesní vzdělávání managementu Policie České republiky v rámci Pardubického kraje
Andrea BEDNÁŘOVÁ -
Celoživotní vzdělávání v profesním životě manažera
Irena Gregarová -
Zvolená rekvalifikace jako nástroj aktivní politiky zaměstnanosti a její vliv na změnu postoje k dalšímu profesnímu vzdělávání
Sabina Hortlíková -
Vzdělávání nezaměstnaných formou rekvalifikace v okrese Hodonín
Věra Schielová