Assessment of Work Environment Y at SAP Company Prague – Gjulnara Kasimova
Gjulnara Kasimova
Diplomová práce
Assessment of Work Environment Y at SAP Company Prague
Hodnocení pracovního prostředí Y ve společnosti SAP v Praze
Anotace:
Hlavním cílem této diplomové práce je analyzovat postoje a vnímání především Generace Y a Generace X k dvěma velmi rozdílným typům práce, prostředí X a prostředí Y. Vnímání bude analyzováno na konkrétním příkladu německé společnosti "SAP". Je také důležité analyzovat a porozumět hodnotám a vnímání generací ohledně pracovního prostředí, změn a řízení. Následující výzkumné otázky byly definovány za účelem …víceAbstract:
The main aim of this master thesis is to analyze attitudes and perceptions mainly of Generation Y and Generation X towards two very different types of work, environment X and environment Y. The perception will be analyzed on the concrete example of German company “SAP”. There is also important to analyze and understand the values and perceptions of Generations on the work environment, changes and the …více
Jazyk práce: angličtina
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 10. 4. 2017
Identifikátor:
http://www.vse.cz/vskp/eid/73326
Obhajoba závěrečné práce
- Obhajoba proběhla 29. 5. 2018
- Vedoucí: Zuzana Křečková Kroupová
- Oponent: Jitka Volfová
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Vysoká škola ekonomická v Prazehttp://www.vse.cz/vskp/eid/73326
Vysoká škola ekonomická v Praze
Magisterský studijní program / obor:
Mezinárodní ekonomické vztahy / International Business - Central European Business Realities
Práce na příbuzné téma
-
The Analysis of Transformation Process from Traditional to Virtual Work Environment - Case study of Selected Company
Veronika Soldátová -
Osobní management a kariérní řízení: Vedení a rozvoj efektivních návyků v moderním pracovním prostředí
David Vích -
Negativní vlivy moderní doby v práci a pracovním prostředí
Jana Kloudová -
Effect of Quality of Work Life on Employee Performance
Niruben Maru -
Generace X, Y, a Z v pracovním prostředí
Jana FIŘTÍKOVÁ -
Preference pracovního prostředí u generace Y v souvislosti s teorií attachmentu
Barbora KASALOVÁ -
Chování generace Y v pracovním prostředí a jeho vliv na inovace v managementu
Milan Bína -
Generace X a Y v pracovním prostředí
Hana Dytrtová