Manažerská komunikace ve vztahu k efektivnosti pracovních výkonů zaměstnanců – Ondřej Nový
Ondřej Nový
Bakalářská práce
Manažerská komunikace ve vztahu k efektivnosti pracovních výkonů zaměstnanců
Manager communication in relation to the efficiency of employee work performance
Anotace:
Bakalářská práce je zaměřena na pozici manažera a jeho způsobu vedení vnitrofiremní komunikace tak, aby byla účelná a efektivní. Závěrečná práce má teoreticko-empiricko-aplikační povahu. Závěrečná práce poskytuje ucelený soubor informací a vysvětluje základní pojmy management, manažer, komunikace, lidské zdroje, motivace a řídicí styly. V závěru práce jsou získané teoretické vlastnosti aplikovány v …víceAbstract:
The Bachelor thesis is focused on managerial work and its and its way of managing internal communication to be internal communication effective and efficient. The Bachelor thesis has theoretic-empirical-application character. The Bachelor thesis provides information and explains the basic concepts of management, manager, communication, human resources, management styles and motivation. At the end of …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 7. 5. 2019
Identifikátor:
https://is.ambis.cz/th/zproh/
Obhajoba závěrečné práce
- Obhajoba proběhla 31. 5. 2019
- Vedoucí: Mgr. Zoja Kalivodová, CSc.
- Oponent: doc. Ing. Hana Bartošová, CSc.
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- světu
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Vysoká škola regionálního rozvoje a Bankovní institut – AMBISVysoká škola regionálního rozvoje a Bankovní institut – AMBIS
Bakalářský studijní program / obor:
Bezpečnostní management v regionech / Bezpečnostní management v regionech
Práce na příbuzné téma
-
Motivační a demotivační faktory v procesu komunikace mezi manažery a firemními zaměstnanci
Nikola Jakubová -
Specifika komunikace ve stavebnictví a návrh její optimalizace ve společnosti OK Stavby s.r.o.
Denis Fefko -
Projekt na podporu interní komunikace mezi zaměstnanci ve vybrané organizaci
Eliška Ostroborodova -
Role zaměstnaneckého časopisu v rámci komunikace firmy se svými zaměstnanci
Kristina Kolovrátková -
Návrh vnitrofiremní komunikace v organizaci
Michaela Heinzl -
Diagnostika komunikace v Personálních službách Skupiny ČEZ
Radana VAŠÍČKOVÁ -
Styly manažerské řídicí práce ve společnosti Tennis Agens Mariánské lázně spol. s. r. o.
Barbora Salabová -
Hodnocení stylu řídící práce manažerů
Antonín Bohata