Development Centre jako nástroj tvorby a rozvoje týmů – Věra Dohnalová
Věra Dohnalová
Bachelor's thesis
Development Centre jako nástroj tvorby a rozvoje týmů
Development Centre as a teambuilding tool
Abstract:
Cílem této práce je analyzovat možnosti využití Development center při tvorbě a rozvoji pracovních týmů. V rámci teoretických východisek si vymezíme zejména pojmy Assessment centre, Development centre, jejich základní charakteristiku, rozdíly mezi pracovním týmem a pracovní skupinou, role v týmu a jednotlivé fáze jeho vývoje. Následuje analýza konkrétních aplikací jednotlivých strategií DC na fáze …moreAbstract:
The aim of this study is to analyse the possibilities of use Development centre during teambuilding. First, we focus on theoretical backgrounds and we define especially the terms Assessment centre, Development centre, their basic characteristics, the differences between work group and team, roles in team and its phases of development. At the end we take a close look at the analysis of concrete application …more
Language used: Czech
Date on which the thesis was submitted / produced: 31. 3. 2010
Thesis defence
- Date of defence: 7. 6. 2010
- Supervisor: Lucie Tvardková
Citation record
Full text of thesis
Contents of on-line thesis archive
Published in Theses:- Soubory jsou od 31. 3. 2010 dostupné: světu
Univerzita Palackého
Filozofická fakultaBachelor programme / field:
Sociologie / Sociologie - Andragogika
Theses on a related topic
-
Overcoming barriers to the transition to renewable energy sources: A study on the barriers to and support mechanisms for the implementation of PV solar plants in the Netherlands
Thom Versteegen -
Process streamlining of a software development team in a startup based on project management and agile methodologies
Hanh Bui Thuy -
Training and Development of employees as competitive advantage
Zhao Wang -
The connection between the evaluation and education system and the career development of employees
Michaela Horáková -
Podpora rozvoje zaměstnanců v Klíči - centru sociálních služeb, p. o. prostřednictvím výcvikového programu v Přístupu zaměřeném na člověka
Eva Vláčilová -
Assessment Centre jako metoda výběru a rozvoje zaměstnanců
Dominika Erlmanová -
Assessment Centre jako metoda výběru a rozvoje zaměstnanců
Eliška Bejčková -
Development Centre jako nástroj vzdělávání a rozvoje zaměstnanců
Tereza Houštecká
Name
Posted by
Uploaded/Created
Rights