Bc. Martina Čapková

Master's thesis

Hodnocení efektivity výběru pracovníků pomocí assessment centra

Evaluation of the effectiveness of selection procedure with the assessment center method
Abstract:
Diplomová práce se zabývá hodnocením efektivity assessment centra, které je využíváno jako metoda výběru nových pracovníků do podniku. Assessment centrum je založeno na kombinaci více metod hodnocení lidí, více posuzovatelů a více posuzovaných. Uchazeči o zaměstnání jsou hodnoceni na aktuálně předvedeném chování a je posuzován rozsah, v jakém naplňují vybrané kompetence. Cílem assessment centra je …more
Abstract:
The thesis deals with the evaluation of the assessment centre effectiveness which is used as an employee selection procedure into a company. The assessment centre is based on a combination of several methods of personal evaluations, several evaluators and several applicants. Applicants are evaluated according to their currently performed behavior. The evaluators assess the range, which applicants fulfil …more
 
 
Language used: Czech
Date on which the thesis was submitted / produced: 10. 1. 2011

Thesis defence

  • Date of defence: 17. 1. 2011
  • Supervisor: PhDr. Václav Kulhavý, Ph.D.
  • Reader: doc. PhDr. Jiří Winkler, Ph.D.

Citation record

Full text of thesis

Contents of on-line thesis archive
Published in Theses:
  • světu
Other ways of accessing the text
Institution archiving the thesis and making it accessible: Masarykova univerzita, Fakulta sociálních studií