Motivácia a stimulácia pracovníkov

Alena Bauerová

Master's thesis

Motivace a stimulace pracovníků

Anotácia:

Diplomová práce s názvem Motivace a stimulace pracovníků se zaměřuje na motivační a stimulační prostředky, které se využívají v organizaci Unicredit Business Partner s.r.o. Skládá se ze dvou částí - části teoretické a praktické. Cílem teoretické části diplomové práce je sumarizace teoretických podkladů v oblasti motivace a stimulace pracovníků v organizacích. Cílem praktické části je v první řadě získání a zpracování relevantních informací o popisované organizaci. Dále je významnou částí realizace výzkumu prostřednictvím strukturovaného individuálního rozhovoru, zpracování a interpretace výsledků. V neposlední řadě bylo mým cílem vytvořit návrh na zvýšení motivace a stimulace pracovníků Unicredit Business Partner s.r.o.

Abstract:

My diploma work with the title Motivation and stimulation of employees is focused on the motivational and stimulative means that are used in the organization Unicredit Business Partner s.r.o. It is divided in two parts - the theoretical and practical part. The goal of the theoretical part of this diploma work is first of all the creation of theoretical background in the topic of motivation and stimulation in the organizations generally. The goal of the practical part is first of all the processing of relevant information about the organization. The next important part is the actual execution of the research by using the method of a standardized individual interview, processing and the interpretation of the results. My last but very important goal was to create a motivational plan that should increase the level of motivation and stimulation in Unicredit Business Partner s.r.o.

Abstract:

Diplomová práca s názvom Motivácia a stimulácia pracovníkov sa zameriava na motivačné a stimulačné prostriedky, ktoré sa využívajú v organizácií Unicredit Business Partner s.r.o. Skladá sa z dvoch častí - časti teoretickej a praktickej. Cieľom teoretickej časti diplomovej práce je sumarizácia teoretických podkladov v oblasti motivácie a stimulácie pracovníkov v organizáciach. Cieľom praktickej časti je v prvom rade získanie a spracovanie relevantných informácií o popisovanej organizácií. Ďalej je významnou časťou realizácia výskumu prostredníctvom štruktúrovaného individuálneho rozhovoru, spracovanie a interpretácia výsledkov. V neposlednom rade bolo mojim cieľom vytvoriť návrh na zvýšenie motivácie a stimulácie pracovníkov Unicredit Business Partner s.r.o.

Kľúčové slová

motivační a stimulační faktory, motivace pracovníků, stimulace pracovníků

Keywords

motivational and stimulative factors, motivation, stimulation

Kľúčové slová

motivačné a stimulačné faktory, stimulácia pracovníkov, motivácia pracovníkov

Jazyk práce: Slovak

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 27. 3. 2012

Obhajoba závěrečné práce

• Obhajoba proběhla 7. 6. 2013
• Vedúci: Vladimíra Khelerová
• Oponent: Zdeněk Vojtíšek

Vysoká škola ekonomická v Praze

Master programme / odbor:
Mezinárodní ekonomické vztahy / Mezinárodní obchod