Motivační aspekty rozvoje lidského potenciálu hasičského záchranného sboru – Kateřina Nechvátalová
Kateřina Nechvátalová
Bachelor's thesis
Motivační aspekty rozvoje lidského potenciálu hasičského záchranného sboru
Motivational Aspects of Human Development Potential of the Fire and Rescue Service
Anotácia:
Cílem bakalářské práce „Motivační aspekty rozvoje lidského potenciálu hasičského záchranného sboru“ je analyzovat přístup k motivaci rozvoje lidského potenciálu Hasičského záchranného sboru. První část obsahuje teoretická východiska důležitá k objasnění pojmů týkajících se motivace, řízení lidských zdrojů, rozvoje lidského potenciálu, vzdělávání a rozvoje zaměstnanců, systému odměňování, zaměstnaneckých …viacAbstract:
The aim of the bachelor´s thesis “Motivational Aspects of Human Development Potential of the Fire and Rescue Service“ is to analyse the approach to the motivation of the progress of the human potential of rescue fire-brigade. The first part contains theoretical recourses, that are important for explaining the notions refering to the motivation, human resources management, progress of the human potential …viac
Jazyk práce: Czech
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 11. 5. 2011
Identifikátor:
http://hdl.handle.net/10084/89390
Obhajoba závěrečné práce
- Obhajoba proběhla 1. 6. 2011
- Vedúci: Aleš Mateiciuc
- Oponent: Miroslav Twrdý
Citační záznam
Citace dle ISO 690:
NECHVÁTALOVÁ, Kateřina. \textit{Motivační aspekty rozvoje lidského potenciálu hasičského záchranného sboru}. Online. Bakalárska práca. Ostrava: Vysoká škola báňská - Technická univerzita Ostrava, Ekonomická fakulta. 2011. Dostupné z: https://theses.cz/id/gh1nhc/.
Plný text práce
Právo: Plné texty vysokoškolských kvalifikačních prací obhájených na Vysoké škole báňské - Technické univerzitě Ostrava jsou uloženy v repozitáři DSpace. Přístup k plným textům mají všichni uživatelé bez omezení. Přístup je omezen pouze ve výjimečných případech, zpravidla z důvodu ochrany duševního vlastnictví. Nepřístupné práce jsou označeny jako closedAccess nebo embargoedAccess. Tištěné verze prácí jsou uloženy v Ústřední knihovně VŠB-TUO a jsou prezenčně přístupné ve studovně diplomových prací. Další nakládání s prací (kopírování, opisy, MVS) se řídí Knihovní a výpůjčním řádem Ústřední knihovny VŠB-TUO.
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: VŠB - Technická univerzita OstravaVŠB - Technical University of Ostrava
Ekonomická fakultaBachelor programme / odbor:
Ekonomika a management / Management
Práce na příbuzné téma
-
The role of trainees during the Czech Presidency of the Council of the EU and the involvement of the staff of the Permanent Representation of the Czech Republic to the EU in public administration after the Presidency.
Daniel Houdek -
Effective Forms of Motivation, their Importance, and Influence on the work performance of the Companies' Employees
Gulsum Valizada -
Effective Forms of Motivation, their Importance and Influence on the Work Performance of the Company's Employees
Aidar Kenzhebayev -
Psychological impacts of working from home. Comparison of the psychological state of a group of tested subjects when working at home and in the office.
Oleg Zabolotskikh -
Potential applications of cardiomyocytes differentiated from human embryonic stem cells and induced pluripotent stem cells in the diseases of the human heart
Martin Pešl -
Využití lidského potenciálu pro rozvoj podniku
Lucie Grimmová -
Využití lidského potenciálu pro rozvoj podniku
Roman Košťál -
Využití lidského potenciálu pro rozvoj firmy
Miroslav Čuma