JANEČKOVÁ, Dagmar. \textit{Rozvíjení lidských zdrojů a firemní kultury v organizaci}. Online. Rigorózní práce. Praha: Univerzita Jana Amose Komenského Praha s.r.o. 2014. Dostupné z: https://theses.cz/id/h372bk/.
JANEČKOVÁ, Dagmar. <i>Rozvíjení lidských zdrojů a firemní kultury v organizaci</i>. Online. Rigorózní práce. Praha: Univerzita Jana Amose Komenského Praha s.r.o. 2014. Dostupné z: https://theses.cz/id/h372bk/.
JANEČKOVÁ, Dagmar. Rozvíjení lidských zdrojů a firemní kultury v organizaci. Online. Rigorózní práce. Praha: Univerzita Jana Amose Komenského Praha s.r.o. 2014. Dostupné z: https://theses.cz/id/h372bk/.
@misc{Janeckova2014thesis,
AUTHOR = "Janečková, Dagmar",
TITLE = "Rozvíjení lidských zdrojů a firemní kultury v organizaci [online]",
YEAR = "2014 [cit. 2024-09-01]",
TYPE = "Rigorózní práce",
SCHOOL = "Univerzita Jana Amose Komenského Praha s.r.o.Praha",
NOTE = "SUPERVISOR: František Cinger",
URL = "https://theses.cz/id/h372bk/",
}
@misc{Janeckova2014thesis,
AUTHOR = {Janečková, Dagmar},
TITLE = {Rozvíjení lidských zdrojů a firemní kultury v organizaci},
YEAR = {2014},
TYPE = {Rigorózní práce},
INSTITUTION = {Univerzita Jana Amose Komenského Praha s.r.o.},
LOCATION = {Praha},
SUPERVISOR = {František Cinger},
URL = {https://theses.cz/id/h372bk/},
URL_DATE = {2024-09-01},
}
{{Citace kvalifikační práce
| příjmení = Janečková
| jméno = Dagmar
| instituce = Univerzita Jana Amose Komenského Praha s.r.o.
| titul = Rozvíjení lidských zdrojů a firemní kultury v organizaci
| url = https://theses.cz/id/h372bk/
| typ práce = Rigorózní práce
| vedoucí = František Cinger
| rok = 2014
| počet stran =
| strany =
| citace = 2024-09-01
| poznámka =
| jazyk =
}}