Mgr. Lenka Hubková

Rigorózní práce

Zákaz diskriminace v pracovněprávních vztazích

Prohibition of Discrimination at Work
Anotace:
Práce se zabývá jednou z klíčových oblastí sociální politiky EU, a to zásadou zákazu diskriminace v pracovněprávních vztazích. Cílem práce je podat přehled o právní úpravě zákazu diskriminace s důrazem na pracovněprávní vztahy, a to jak v mezinárodním, tak i vnitrostátním kontextu. Dále práce nabídla možnost učinit si představu o způsobu transpozice závazků vyplývajících pro ČR ze členství v EU, včetně …více
Abstract:
The thesis deals with one of the most crucial fields of EU social policy, namely with the principle of non-discrimination at work. The purpose of the thesis is to describe and analyze antidiscrimination legal regulations, specifically at work. The issue is dealt with both in the context of international and national law. It also enables to get an idea of the way of transposition of obligations of the …více
 
 
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 17. 8. 2011

Obhajoba závěrečné práce

  • Obhajoba proběhla 20. 12. 2011
  • Oponent: JUDr. Jana Komendová, Ph.D., JUDr. Irena Píchová, Ph.D.

Citační záznam

Plný text práce

Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:
  • světu
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Masarykova univerzita, Právnická fakulta