Assessment centre a jeho uplatnění ve výběrovém řízení – Jan Šmarda
Jan Šmarda
závěrečná práce studenta vyššího odborného studia
Assessment centre a jeho uplatnění ve výběrovém řízení
Anotace:
Tato absolventská práce se zabývá historií Assessment centre a jeho vznikem. Popisuje, jak je Assessment centre v současnosti vnímáno a jak se dá v praxi moderní personalistiky využít. Práce se zaměřuje také na tvorbu designu Assessment centre a přínosy Assessment centra ve výběrovém řízení. Uvede výhody a nevýhody výběrového Assessment centra. popíše jeho výstupy, hodnotitele a účel Assessment centra …víceAbstract:
This graduatinon work will be concerned by creation and history of an Assessment centre. Describes how the Assessment centre is curently perceived and how is practicable used in modern human resources. Work will be also focus on the benefits of Assessment centers in the selection proces, its outcomes evaluators and purpose of the Assessment centre as the selection and evaluation methods.
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 13. 5. 2016
Obhajoba závěrečné práce
- Archiv závěrečné práce je dostatečně naplněn.
Citační záznam
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- všem autentizovaným
Veřejně správní akademie - vyšší odborná škola, s.r.o.
vyšší odborný program / obor:
Personální řízení (63-42-N / 01)
Práce na příbuzné téma
-
Použití metody Assessment Centre při výběrovém řízení na pozici manažer logistiky očima personalistů
Nikola Radovnická -
Assessment Centre jako nástroj výběru zaměstnanců v podniku
Klára Pulchartová -
Assessment Centre jako metoda výběru pracovníků
Linda SEHNOUTKOVÁ -
Posouzení efektivity Assessment Centre v konkrétní společnosti
Tereza Neradová -
Využití metody Assessment centre ve vybrané společnosti
Lucie MARČANOVÁ -
Výběrová assessment centra jako příležitost pro učení a sebepoznání
Anna Příhodová -
Recruitment a assessment centre jako nástroj efektivního výběru talentovaných zaměstnanců
Jiří Tecl -
Assessment centre a jeho uplatnění ve výběrovém řízení
Eva Lajčíková