Systém odměňování a jeho vliv na fluktuaci zaměstnanců ve vybrané společnosti – Anna Šplíchalová
Anna Šplíchalová
Bakalářská práce
Systém odměňování a jeho vliv na fluktuaci zaměstnanců ve vybrané společnosti
Remuneration system and its impact on turnover of employees in the selected company
Anotace:
Hlavním cílem bakalářské práce je zpracování analýzy odměňování a fluktuace ve vy-brané společnosti. Záměrem práce je vymezení motivačních faktorů a posouzení vlivu odměňování na odchod zaměstnanců z organizace. Nejprve jsou shrnuty základní teore-tické poznatky týkající se tří ústředních pojmů: odměňování, motivace a fluktuace. Ta-ké jsou definovány jednotlivé složky celkové odměny, jelikož na tomto …víceAbstract:
This thesis is focused on analysis of the remuneration and turnover of employees in the selected company. The aim of the thesis is to define motivation factors and assess the impact of remuneration on employees turnover in the organization. First, the theoretical knowledge of three crucial concepts (remuneration, motivation and turnover) is summarized. Individual components of the total reward are …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 1. 10. 2018
Identifikátor:
http://www.vse.cz/vskp/eid/76353
Obhajoba závěrečné práce
- Obhajoba proběhla 10. 6. 2019
- Vedoucí: Gabriela Petrů
- Oponent: Jan Hejda
Citační záznam
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Vysoká škola ekonomická v Prazehttp://www.vse.cz/vskp/eid/76353
Vysoká škola ekonomická v Praze
Bakalářský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Management
Práce na příbuzné téma
-
Příčiny fluktuace zaměstnanců
Nela Červinková -
Fluktuace zaměstnanců ve vybraném podniku
Tereza Těhanová -
Příčiny fluktuace zaměstnanců v podniku
Veronika Matoušková -
Fluktuace zaměstnanců
Petr Hlozák -
Analýza fluktuace zaměstnanců ve vybrané výrobní společnosti
Daniela Mikešová -
Podniková kultura a fluktuace zaměstnanců
Matej Chinoracký -
Organizační kultura jako determinant engagementu a fluktuace zaměstnanců veřejného sektoru
Markéta MÁLKOVÁ -
Fluktuace zaměstnanců ve vybrané společnosti
Ondřej Kopka