Řízení znalostí v konkrétním podniku

Ondřej Míča

Bakalářská práce

Knowledge management in a particular enterprise

Anotace:

Bakalářská práce se zabývala tématem řízení znalostí, konkrétně bariérami ve sdílení znalostí v podniku M+H, s.r.o. V práci se využívají pojmy: znalost, sdílení znalostí, individuální bariéry, socio-organizační bariéry a techno-logické bariéry. Cílem výzkumu bylo odhalit tyto překážky ve sdílení znalostí a poskytnout návrh na jejich odstranění, díky kterému by se zlepšila efektivita toku znalostí. Výsledek výzkumu přinesl portfolio s návrhy na řešení problémů, které sloužily jako podklad pro budoucí změny ve společnosti.

Abstract:

Bachelor's thesis is dealing with the topic of knowledge management specifically barriers in knowledge sharing in the company M + H, s.r.o. Common terms that were used in the work are knowledge, knowledge sharing, individual barriers, socio-organizational barriers and technology barriers. The aim of the research was to reveal these obstacles and provide suggestions to remove them, which should improve the efficiency of the knowledge flow. The result of the research brought a portfolio with suggestions for solving problems, which was used as a basis for future changes in the company.

Klíčová slova

znalosti, řízení znalostí, bariéry ve sdílení znalostí, individuální bariéry, socio-organizační bariéry, technologické bariéry, knowledge, knowledge management, barriers in knowledge sharing, individual barriers, socio-organizational barriers, technology barriers

Jazyk práce: čeština

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 11. 5. 2020

Obhajoba závěrečné práce

• Obhajoba proběhla 16. 6. 2020
• Vedoucí: Ing. Peter Kelemen
• Oponent: Mgr. et Mgr. Tomáš Ondráček, Ph.D.

Masarykova univerzita

Ekonomicko-správní fakulta

Bakalářský studijní program / obor:
Podniková ekonomika a management / Podniková ekonomika a management