Sociálně-psychologické aspekty personálního řízení – Kateřina Půžová
Kateřina Půžová
Bachelor's thesis
Sociálně-psychologické aspekty personálního řízení
Socio-psychological aspects of personnel management
Anotácia:
Posouzení a zhodnocení aplikace sociálně-psychologických aspektů efektivního personálního řízení ve vybrané firmě.
Jazyk práce: Czech
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 17. 5. 2012
Obhajoba závěrečné práce
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty, autentizovaným studentům ze stejné školy/fakulty
Vysoká škola polytechnická Jihlava
Bachelor programme / odbor:
Ekonomika a management / Finance and Management
Práce na příbuzné téma
- Žádné práce na příbuzné téma.