Zpět na vyhledávání

Bc. Lenka Chaloupková

Diplomová práce

Hodnocení výkonu zaměstnanců jako součást HR aktivit v MSP

Employees performance evaluation as the part of activities in MSP
Anotace:
Cílem diplomové práce je na základě analýzy procesu hodnocení výkonu zaměstnanců stanovit slabé a silné stránky a dále navrhnout opatření vedoucí k zefektivnění celého procesu hodnocení zaměstnanců.
Abstract:
The aim of this thesis is to analyse the employee performance evaluation process to determine the strengths and weaknesses and to propose further measures to streamline the entire process of employee evaluation.
 

Klíčová slova

MSP zaměstnanec pracovní poměr proces hodnocení zaměstnanců zpětná vazba nové pracovní cíle. SME employee employment employee evaluation process feedback new career goals.
 
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 12. 4. 2017
Identifikátor: https://is.vsfs.cz/th/jwxbs/

Obhajoba závěrečné práce

  • Obhajoba proběhla 2. 6. 2017
  • Vedoucí: doc. Ing. Otakar Němec, CSc.
  • Oponent: Mgr. Stanislava Borejová

Citační záznam

Citovat tuto práci

Plný text práce

Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:
  • všem autentizovaným
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Vysoká škola finanční a správní
Složka Odkaz na adresář do lokálního úložiště instituce