Veronika Komáčková
Bachelor's thesis
Motivační systém v podniku
Anotácia:
Predmetom bakalárskej práce „Motivační systém v podniku“ je analyzovať súčasný stav motivačného systému v konkrétnom podniku s dôrazom na stimuláciu, motiváciu a výkon pracovníkov. V teoretickej časti sa podrobnejšie zaoberám vysvetlením pojmov stimulácia a motivácia, ďalej popisujem druhy odmien a zamýšľam sa nad zvyšovaním výkonnosti pracovníkov na základe riadenia pracovného výkonu. V praktickej …viacAbstract:
The object of my bachelor thesis "Company incentive programme" is to analyze the present incentive programme of a particular company with the emphasis on stimulation, motivation and performance of the employees. In the theoretical part I devote myself to explaining the terms stimulation and motivation thoroughly, then I describe the types of bonuses and look into options of increasing worker productivity …viac
Jazyk práce: Slovak
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 3. 5. 2013
Identifikátor:
http://theses.cz/id/j0zdam/
Obhajoba závěrečné práce
- Obhajoba proběhla 6. 1. 2014
Citační záznam
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- světu
Soukromá vysoká škola ekonomická Znojmo, s.r.o.
Celoškolská pracoviště (studium mimo fakulty)Bachelor programme:
Ekonomika veřejnej správy a sociálních služeb
Práce na příbuzné téma
-
Finančná stimulácia a produktivita vo finančnej spoločnosti
Erika Kovácsová -
Motivace a její vliv na zvyšování výkonnosti ve firmě SPEDOS - Slovensko, spol. s r.o.
Adriána STRÝČKOVÁ -
Aplikace modelu Effort-Reward Imbalance a vazba nadměrné angažovanosti na možnou nerovnováhu mezi úsilím a odměnou
Kristýna KUČEROVÁ -
Impact of reward system on the cost management and performance management
Andrea Zitová -
Reward systems and their impact on job satisfaction
Nana Kwasi Anin
Názov
Vložil
Vložené
Práva