Projekt na zvýšení účinnosti systému zaměstnaneckých benefitů ve společnosti Morava Wood Products s.r.o.

Hana Poučová

Diplomová práce

The Project Increasing the Efficacy of the Employee Benefit System in Morava Wood Products s.r.o.

Anotace:

Tato diplomová práce se zabývá problematikou účinnosti systému zaměstnaneckých benefitů ve společnosti Morava Wood Products s.r.o. Teoretická část je věnována vysvětlení pojmů jako řízení lidských zdrojů, odměňování zaměstnanců, zaměstnanecké benefity a jejich výhody a nevýhody. Cílem praktické části diplomové práce bylo provedení analýzy současného stavu zaměstnaneckých benefitů a zjištění spokojenosti zaměstnanců společnosti Morava Wood Products s.r.o. Následně byl navržen projekt, který se zabýval zajištěním obědů a zavedením poukázkového systému benefitů.

Abstract:

This diploma thesis deals with the efficacy of the employee benefit system in Morava Wood Products s.r.o. Theoretical part is concentrated on explanation of concepts such as human resources, employee benefits and its advantages and disadvantages. The goal of practical part was to make an analysis of current condition of employee benefits and to find out how satisfied employees are with this condition in Morava Wood Products s.r.o. Subsequently, the project engaged in providing lunches and coupon system was designed.

Klíčová slova

řízení lidských zdrojů, zaměstnanecké benefity, motivace, fluktuace, spokojenost zaměstnanců, systém odměňování

Jazyk práce: čeština

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 17. 4. 2018

Obhajoba závěrečné práce

• Vedoucí: Ing. Jana Matošková, Ph.D.

Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně

Fakulta managementu a ekonomiky

Magisterský studijní program / obor:
Hospodářská politika a správa / Finance