Analýza zaměstnaneckých benefitů v RST, a. s. – Radka Matuscinova
Radka Matuscinova
závěrečná práce studenta vyššího odborného studia
Analýza zaměstnaneckých benefitů v RST, a. s.
Anotace:
Absolvenstká práce s názvem "Analýza zaměstnaneckých benefitů v RST, a. s." se v teoretické části stručně zabývá pojmem Řízení lidských zdrojů. Podrobněji popisuje typy motivace a vybrané motivační teorie (Maslowova pyramida potřeb a Herzbergova dvoufaktorová teorie). V neposlední řadě charakterizuje zaměstnanecké benefity, které jsou členěny z různých hledisek. Konkrétně popsány jsou například dle …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 8. 5. 2021
Obhajoba závěrečné práce
- Vedoucí: Ing Sylva Mlčochová
- Oponent: PhDr. Ing. Ludmila Malinová, MBA
Citační záznam
Citace dle ISO 690:
MATUSCINOVA, Radka. \textit{Analýza zaměstnaneckých benefitů v RST, a. s.}. Online. Absolventská práce. Praha: Vyšší odborná škola ekonomických studií a Střední průmyslová škola potravinářských technologií. 2021. Dostupné z: https://theses.cz/id/jwoc2m/.
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
VOŠES A SPŠPT
vyšší odborný program:
Personální řízení
Práce na příbuzné téma
- Žádné práce na příbuzné téma.