Bc. Lucie Chudobová

Diplomová práce

Metodika plánování a vyhodnocování rozvoje kvalifikace pracovníků ve finanční firmě

Methodology of Planning and employee qualification development evaluation in financial company
Anotace:
Tato diplomová práce se zabývá metodikou plánování rozvoje kvalifikace zaměstnanců s ohledem na charakteristiku trhu práce v ČR, plánováním lidských zdrojů, určením vhodných kompetencí potenciálního zaměstnance, způsoby vedoucími k nalezení nového zaměstnance. Dále jsou v této práci řešeny formy posouzení vhodnosti kandidátů pro danou práci a daného zaměstnavatele, adaptační proces jako součást vzdělávání …více
Abstract:
This thesis describes methodology of employee development planning, characteristics of Czech Republic labor market, human resourced planning, determination of potential employee suitable competency, the most effective process how to find a new employees. Next are being solved styles of evaluations employee’s fitness for defined kind of work and defined employer, adaptation process as a part of education …více
 
 
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 4. 5. 2009

Obhajoba závěrečné práce

  • Obhajoba proběhla 18. 6. 2009
  • Vedoucí: Ing. Radim Flegl, Ph.D.
  • Oponent: Ing. Theodor Beran, Ph.D.

Citační záznam

Plný text práce

Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:
  • nikomu
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Vysoká škola finanční a správní

Vysoká škola finanční a správní

Magisterský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Řízení podniku a podnikové finance