Michaela STRAKOŠOVÁ

Bakalářská práce

* Motivační faktory ovlivňující pracovní výkonnost zaměstnanců obecních úřadů

* Motivational Factors Affecting Job Performance of Municipal Authoritie´s Employees
Anotace:
Bakalářská práce je zaměřena na otázku, které motivační faktory ovlivňují výkonnost práce zaměstnanců na úřadech. Práce je rozdělena na část teoretickou, která se zabývá vymezením základních pojmů motivace a jejími teoriemi, faktory, veřejnou správou, specifikací zaměstnanců úřadu a způsoby jejich odměňování. Druhá část bakalářské práce ? praktická část se věnuje metodám a postupu sběru vyhodnocení …více
Abstract:
The bachelor thesis is focused on the question of which motivational factors affecting the performance of employees work in offices. The work is divided into theoretical part which deals with the definition of basic concepts of motivation and its theories, factors, public administration, specifications, office staff and their methods of remuneration. The second part - practical part deals with methods …více
 
 
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 25. 4. 2016
Zveřejnit od: 25. 4. 2016

Obhajoba závěrečné práce

  • Vedoucí: PhDr. Marek Schneider, Ph.D.

Citační záznam

Jak správně citovat práci

STRAKOŠOVÁ, Michaela. * Motivační faktory ovlivňující pracovní výkonnost zaměstnanců obecních úřadů. Ostrava, 2016. bakalářská práce (Bc.). OSTRAVSKÁ UNIVERZITA V OSTRAVĚ. Filozofická fakulta

Plný text práce

Právo: Autor si přeje zpřístupnit práci veřejnosti od 25.4.2016

Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:
  • Soubory jsou od 25. 4. 2016 dostupné: autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty, autentizovaným studentům ze stejné školy/fakulty
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: OSTRAVSKÁ UNIVERZITA V OSTRAVĚ, Filozofická fakulta

OSTRAVSKÁ UNIVERZITA V OSTRAVĚ

Filozofická fakulta

Bakalářský studijní program / obor:
Humanitní studia / Management v neziskovém sektoru