Daňové aspekty práce z domova u zahraničních zaměstnanců

Pavel Schuster

Diplomová práce

Tax aspects of working from home for cross-border employees

Anotace:

Diplomová práce se věnuje aspektům přeshraničního výkonu zaměstnání z domova z pohledu daní z příjmů a sociálního pojištění pro zaměstnance i firmy. Cílem práce je identifikovat daňové dopady a dopady do příslušnosti k právním předpisům sociálního zabezpečení přeshraničního výkonu práce z domova pro firmy i pro zaměstnance a porovnat, jak se tyto dopady liší u čtyř vybraných zemí Evropské unie. První kapitola se věnuje pojmu „práce z domova“ z pohledu české legislativy, druhá rozšiřuje problematiku o zahraniční prvek. Třetí kapitola se zaměřuje na konkrétní země a prezentuje celkový rozsah dopadů na modelových situacích.

Abstract:

The thesis concentrates on the implications of cross-border employment through home office in terms of income taxes and social insurance for employees and companies. The aim of the thesis is to identify the tax and social security implications of cross-border homeworking for firms and employees and to compare how the implications differ for four selected EU countries. The first chapter is focused on the concept of "homeworking" from the perspective of Czech legislation, while the second extends the issue to include a foreign element. The third chapter focuses on specific countries and presents the overall scope of the impacts in model situations.

Klíčová slova

Smlouvy o zamezení dvojího zdanění, Modelová smlouva OECD, Remote work, Mezinárodní zdanění, Stálá provozovna, Home office

Keywords

Home office, Remote work, International taxation, Permanent establishment, OECD Model Treaty, Double tax treaties

Jazyk práce: čeština

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 11. 1. 2023

Obhajoba závěrečné práce

• Obhajoba proběhla 2. 2. 2023
• Vedoucí: Jana Tepperová
• Oponent: Lucie Wadurová

Vysoká škola ekonomická v Praze

Magisterský studijní program:
Účetnictví a finanční řízení podniku