Interkultúrny management vo vybranej spoločnosti

Radka Paľová

Bakalářská práce

Interkulturní management ve vybrané společnosti

Anotace:

Paľová, R. Interkulturní management ve vybrané společnosti. Bakalářská práce. Brno: Mendelova univerzita v Brně, 2020. Bakalářská práce se zabývá aplikací interkulturního managementu a zjištěním současného stavu jeho zavádění ve vybrané společnosti. Cílem práce je vytvoření návrhů pro posílení interkulturního managementu ve vybrané mezinárodní společnosti působící na Slovensku. Práce se dělí na dvě části. Literární rešerše popisuje témata globalizace, kultury a interkulturního managementu. Zároveň popisuje demografický vývoj a migraci na Slovensku. Vlastní práce sestává z kvalitativního a kvantitativního výzkumu. Návrhy pro posílení interkulturního managementu ve vybrané společnosti jsou navrženy na základě výsledků dotazníkového šetření a rozhovoru s HR manažerem společnosti. V závěrečné části jsou návrhy ekonomicky vyčísleny a zmíněné možné přínosy jejich implementace.

Abstract:

Paľová, R. Intercultural management in selected company. Bachelor thesis. Brno: Mendel University, 2020.The bachelor thesis deals with the application of intercultural management and finding out the current state of its implementation in selected company. The aim of the thesis is to create proposals for strengthening intercultural management in a selected international company operating in Slovakia. The thesis is divided into two parts. Theoretical part defines the topics of globalization, culture and intercultural management. Moreover, it describes demographic development and migration in Slovakia. Practical part consists of qualitative and quantitative research. Proposals for strengthening intercultural management in the selected company are proposed on the basis of the results of a questionnaire survey and an interview with the company´s HR manager. In the final part, the proposals are economically quantified and possible benefits of their implementation are mentioned.

Abstract:

Paľová, R. Interkultúrny management vo vybranej spoločnosti. Bakalárska práca. Brno: Mendelova univerzita v Brne, 2020.Bakalárska práca sa zaoberá aplikáciou interkultúrneho managementu a zistením súčasného stavu jeho zavedenia vo vybranej spoločnosti. Cieľom práce je vytvorenie návrhov pre posilnenie interkultúrneho managementu vo vybranej medzinárodnej spoločnosti pôsobiacej na Slovensku. Práca sa delí na dve časti. Literárna rešerš popisuje témy globalizácie, kultúry a interkultúrneho managementu. Zároveň popisuje demografický vývoj a migráciu na Slovensku. Vlastná práca pozostáva z kvalitatívneho a kvantitatívneho výskumu. Návrhy pre posilnenie interkultúrneho managementu vo vybranej spoločnosti sú navrhnuté na základe výsledkov dotazníkového šetrenia a rozhovoru s HR manažérom spoločnosti. V záverečnej časti sú návrhy ekonomicky vyčíslené a spomenuté možné prínosy ich implementácie.

Klíčová slova

Interkulturní management, Interkulturní komunikace, interkulturní kompetence, kultura, diskriminace

Keywords

Discrimination, culture, intercultural management, intercultural communication, intercultural competence

Klíčová slova

Interkultúrny management, interkultúrna komunikácia, interkultúrne kompetencie, kultúra, diskriminácia

Jazyk práce: slovenština

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 22. 5. 2020

Obhajoba závěrečné práce

• Vedoucí: Ing. Aneta Krejčová

Mendelova univerzita v Brně

Provozně ekonomická fakulta

Bakalářský studijní program / obor / specializace:
Ekonomika a management / Manažersko-ekonomický / Multikulturní kompetence