Miriama Repáková

Master's thesis

Vplyv kultúrnych rozdielov na systém odmeňovania zamestnancov vo vybraných organizáciách

Influence of Cultural Differences on Employee Remuneration in Selected Organizations
Abstract:
Cieľom diplomovej práce je posúdenie vplyvu kultúrnych odlišností na systém odmeňovania zamestnancov vo vybraných medzinárodných organizáciách X a Y. Práca je rozdelená do niekoľkých kapitol. V prvých 2 kapitolách sa venujeme metódam a technikám spracovania predloženej práce a tiež teoretickým východiskám danej problematiky. V ďalšej kapitole sú uvedené charakteristiky skúmaných organizácií X a Y, …more
Abstract:
The aim of the diploma thesis is to assess the impact of cultural differences on the remuneration system of employees in selected international organizations X and Y. The thesis is divided into several chapters. In the first two chapters we focus on the methods and techniques of processing the presented work, as well as on the theoretical basis of the subject. The next chapter presents the characteristics …more
 

Keywords

Kultúra kultúrne dimenzie národná kultúra organizačná kultúra systém odmeňovania mzda mzdové formy zamestnanecké výhody

Keywords

culture cultural dimensions national culture organizational culture reward system wages wage forms employee benefits
 
Language used: Slovak
Date on which the thesis was submitted / produced: 27. 4. 2018
Identifier: http://hdl.handle.net/10084/127864

Thesis defence

  • Date of defence: 29. 5. 2018
  • Supervisor: Jiří Bláha
  • Reader: Júlia Karasová

Citation record

Cite this text

Full text of thesis

Accessibility: Plné texty vysokoškolských kvalifikačních prací obhájených na Vysoké škole báňské - Technické univerzitě Ostrava jsou uloženy v repozitáři DSpace. Přístup k plným textům mají všichni uživatelé bez omezení. Přístup je omezen pouze ve výjimečných případech, zpravidla z důvodu ochrany duševního vlastnictví. Nepřístupné práce jsou označeny jako closedAccess nebo embargoedAccess. Tištěné verze prácí jsou uloženy v Ústřední knihovně VŠB-TUO a jsou prezenčně přístupné ve studovně diplomových prací. Další nakládání s prací (kopírování, opisy, MVS) se řídí Knihovní a výpůjčním řádem Ústřední knihovny VŠB-TUO.

Contents of on-line thesis archive
Published in Theses:
  • autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
Other ways of accessing the text
Institution archiving the thesis and making it accessible: VŠB - Technická univerzita Ostrava

VŠB - Technical University of Ostrava

Ekonomická fakulta

Master programme / field:
Ekonomika a management / Management

Theses on a related topic

List of theses with an identical keyword.
All theses