Mzdové účetnictví v České republice a na Slovensku

Bc. Aneta Lišková

Master's thesis

Payroll Accounting in the Czech Republic and Slovakia

Anotácia:

Ve své diplomové se věnuji tématu „Mzdové účetnictví v české republice a na Slovensku“. Cílem mé práce je analýza mzdového účetnictví a s ním spojené legislativy a komparace výpočtu čisté mzdy v České republice a na Slovensku. Práce je rozdělena do dvou bloků, z nichž jeden je věnován teoretické části a druhý části praktické. Teoretická část se dále dělí na pět kapitol. První kapitola jmenuje základní pojmy související s problematikou pracovně právních vztahů. V druhé kapitole je popsáno odměňování zaměstnanců. Další kapitola se věnuje veřejnému zdravotnímu pojištění. Předposlední kapitola teoretické části pak specifikuje pojistné na sociální pojištění v obou zemích. V pořadí pátá kapitola popisuje zdanění mezd zaměstnanců opět v obou analyzovaných zemích. Praktická část je zároveň i poslední kapitolou práce, kde je provedena komparace mezd českého a slovenského zaměstnance na několika příkladech a je zde vypočtena míra efektivního zdanění pro obě země.

Abstract:

In my diploma thesis I deal with the topic "Payroll in the Czech and Slovak Republics." The aim of my work is an analysis of payroll accounting and the related legislation and a comparison calculation of net wage in the Czech and Slovak Republics. The work is divided into two blocks, one of which is dedicated to the theoretical part and one to the practical part. The theoretical part is divided into five chapters. The first chapter names basic concepts related to the issue of labor relations. In the second chapter is described the remuneration of employees. Another chapter is devoted to public health instance. The penultimate chapter of this part specifies premiums for social insurance in both countries. In order for the fifth chapter describes the taxation of employee wages again in both countries analyzed. The practical part is also the last chapter, where is the comparison of wages Czech and Slovak employees on several examples and there is a calculated rate of effective taxation between both countries.

Kľúčové slová

Mzda, zaměstnanec, zdravotní pojištění, sociální pojištění, daně, salary, employee, health instance, social insurance, taxes

Jazyk práce: Czech

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 13. 5. 2016

Obhajoba závěrečné práce

• Obhajoba proběhla 24. 6. 2016
• Vedúci: Ing. Eva Hýblová, Ph.D.
• Oponent: Ing. Josef Nešleha

Masaryk University

Faculty of Economics and Administration

Master programme / odbor:
Finance and Accounting / Finance