Průzkum spokojenosti zaměstnanců ve vybrané organizaci – Veronika Lisá
Veronika Lisá
Bachelor's thesis
Průzkum spokojenosti zaměstnanců ve vybrané organizaci
Employee satisfaction survey in selected organization
Anotácia:
Spokojenost zaměstnanců je jedním z klíčových faktorů úspěchu každé organizace. Proto je důležité pravidelně sledovat a hodnotit spokojenost zaměstnanců a identifikovat její determinanty a dopady. Důvodem, proč by společnosti měly více pečovat o své zaměstnance je také to, že v České republice je relativně nízká nezaměstnanost, tudíž může docházet k boji o zaměstnance. Cílem práce je zhodnocení spokojenosti …viacAbstract:
Employee satisfaction is one of the key success factors for any organisation. Therefore, it is important to regularly monitor and assess employee satisfaction and identify its determinants and impacts. Another reason why companies should care more about their employees is that the Czech Republic has relatively low unemployment, so there may be a struggle for employees. The aim of the work is to evaluate …viac
Jazyk práce: Czech
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 14. 5. 2023
Identifikátor:
https://vskp.vse.cz/eid/90063
Obhajoba závěrečné práce
- Obhajoba proběhla 7. 6. 2023
- Vedúci: Kateřina Legnerová
- Oponent: Daniela Černá
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Vysoká škola ekonomická v Prazehttps://vskp.vse.cz/eid/90063
Vysoká škola ekonomická v Praze
Bachelor programme:
Podniková ekonomika a management
Práce na příbuzné téma
-
Diversity Management and Human Resource Management Measures in Multinational Corporations
Xiwen Yu -
Diversity Management and Human Resource Management Measures in Multinational Corporations
Boyi Wang -
Recent Trends and Challenges in Human Resource Management in the Next Years
Yongfan Cai -
Strategic Human Resource Management in the Organization
Kamshat Moldagaliyeva -
The Present and Future of Strategic Human Resource Management in Business Practice
Yekaterina Afanasyeva -
The Present and Future of Strategic Human Resource Management in Business Practice
Emin Khankishiyev -
Improvement of selected human resource management processes
Katarína Tóthová -
Green human resource management and corporate environmental performance in the hotel industry
Tan Nhat Pham